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더 나아질 수 있도록 노력하겠습니다. 1. 성격의 5요인 모형이란?
1.1 개방성
1.2 성실성
1.3 외향성
1.4 호감성
1.5 신경증적 기질
2. 5요인 모형에 근거한 나의 성격 분석
2.1 5요인 모형에 근거한 나의 성격 특성
2.2 개선할 부분
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호감성]
sympathetic, kind, warm, understanding, courteous, compassionate,
cooperative, polite vs. harsh, rude, unsympathetic, antagonistic,
abusive, rough
[양심성]
organized, precise, responsible, thorough, efficient, orderly,
self-disciplined vs. disorganized, hapharzard, disorderly, careless,
in
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호감성
성실성
정서적 불안정성
경험에 대한 개방성
온정성
60
타인에 대한 믿음
56
유능성
64
불안
37
상상력
60
사교성
62
도덕성
54
조직화능력
48
분노
39
문화
61
리더쉽
66
타인에 대한 배려
65
책임감
52
우울
43
정서
51
적극성
560
수용성
56
목표
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, 흥분추구
(3) 개방성 차원: 새로운 경험과 다양성 추구, 독립성
(4) 호감성 차원: 온화함, 심약함, 신뢰, 솔직, 이타주의, 감정이입
(5) 성실성 차원: 노력, 자기훈련, 신중, 야망
개방성에서는 남녀간에 차이가 없었고 성실성에서는 대단히 작은
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호감성:
다른 사람을 존중하며 그들과 원만한 관계를 유지하는 정도
- 동조성, 우호성, 호감성 같은 경우 너무 높은 것도 그렇다고 너무 낮은 것도 좋지 않다. 타인을 너무 믿고 기대고 자신보다 타인을 더 배려하는 것이 무조건 좋은 것만은
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호감성\' 등이 지배적인 이미지로 인식되는 것으로 나타난 반면, \'사회봉사\', \'환경친화적\' 등이 미약하게 인식되는 것으로 나타났다.
16개 각항목별로 한국전력과 변경 후 KT에 대한 평가가 차이가 유의미한가를 측정하였는데 그 결과 \'국
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