|
환경위해성 시스템
http://riskmap.nier.go.kr/
* http://prtr.nier.go.kr/ Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 환경호르몬이란
2. 환경호르몬의 성질
3. 환경호르몬 유발물질
4. 환경호르몬이 주는 피해
5. 환경호르몬의 실태 - 국내, 국외
6. 환경호르몬의 해결방안 -
|
|
|
바다나 호수 밑바닥에 쌓인 유기물이 썩어서 변한 찐득찐득한 검은 진흙 <새만금 개발로 야기된 환경문제>
1)적조현상
2)자정작용의 상실
3)철새들의 도래지 파괴와 새로운 포식자의 등장
4)어패류의 감소
5)해안의 생태계 파괴
결론
|
|
|
문제 해결방안 모색, 숭실대학교 대학원 논문, 2013.
조영민, 몽골 울란바토르 시의 사례로 살펴본 대기오염제어에 관한 적정기술, 경의대학교 환경학 및 환경공학과 교수, 2014.
Bat-Erdene Ganchimeg 외, Managing the Air Pollution Crisis of Ulaanbaatar City, 사
|
|
|
해결방안
1) 지역 내 인구유입 감축 유도
2) 에너지의 효율적인 사용
3) 과징금 부과와 난방연료의 품질 향상
4) 대기오염 개선사업에 대한 기획과 연구 필요
5) 오염 절감을 위한 내·외적 재원의 확보
6) 환경교육의 강화
Ⅲ. 결론
|
|
|
문제는 어떻게 해결되는 것이 바람직한 것일까? 참고로 중국의 경우는 경제 성장에 필요한 자본, 기술 부족을 이유로 소극적 태도를 보이고 있다.
환경의 국제적 측면과 관련지어 한가지 예를 더 들어본다면 개발도상국과 선진국 간의 환경
|
|
 |
실태 조사
3.1 설문조사 개요
3.2 응답자의 일반적인 특성
3.3 여가활동 실태에 관한 설문
3.4 여가활동 개선에 관한 설문
3.5 조사결과의 해석
4. 개선방안
4.1 학교에서의 여가교육
4.2 여가환경의 인프라를 통한 여가
|
|
|
환경NGO의 경우 정부와 밀접한 관계를 유지할 필요가 있다. 환경문제의 해결은 NGO나 정부의 독자적인 노력만으로는 해결되기 어려운 문제이기 때문이다. 환경문제의 인식, 해결방안의 모색과 선택 그리고 결정된 해결책의 집행 등의 단계에서
|
|
|
성공사례
4.2. 전자무역의 성공요인 분석
5. 전자무역을 활용한 부산광역시 중소기업의 수출경쟁력 제고방안
5.1. 전자무역 활용상의 문제점
5.2. 중소기업의 수출경쟁력 제고를 위한 전자무역 활성화 방안
6. 결 론
【참고문헌】
|
|
|
실태 및 문제점
1. 빈곤의 여성화
2. 비정규직화 심화의 방안의 전무
3. 비정규직 여성근로자와 관련된 법집행 실효성 미흡
4. 모성보호 차별
Ⅳ. 선진 외국의 여성 고용정책 분석
Ⅴ. 비정규직 여성근로자 보호방안
1. 저임금 개선
|
|
|
실태
제2절 제대군인 취업지원의 문제점
제4장 고용환경 변화와 고용보험
제1절 노동시장에서의 고용구조 변화양상
제2절 고용보험제도의 기본인식
제5장 고용보험제도와 연계한 제대군인 취업지원 해결방안
제1절 고
|
|
 |
문제해결능력] 이전에 없던 혹은 이전과는 다른 방식으로 문제를 해결하고자 했던 경험에 대해 구체적으로 기술해 주십시오.
당시 발생한 문제상황과 그에 대한 본인의 문제해결방안은 무엇이었으며, 그러한 방안을 실행에 옮기기 위해 어
|
|
 |
환경공학과
33. 도시공학과
34. 건축공학과
35. 화공생명공학과
36. 생명공학
37. 생활과학대학 공통 질문
38. 의류환경학과
39. 식품영양학과
40. 주거환경학과
41. 아동 - 가족학과
42. 생활디자인학과
43. 의 - 치 - 간호대학 공통 질
|
|
 |
문제, 살이 찌는 이유와 많이 먹게 되는 이유 등 비만을 예방하는 방법을 설명한 책
1. 왜 청소년 비만이 더 문제일까?
2. 살은 대체 왜 찌는 걸까?
3. 왜 많이 먹게 될까?
4. 왜 운동을 해야할까?
4
자연식으로 키운 우리아이 똑똑하고 침착해졌어
|
|
 |
환경의 급격한 변화로 법제도와 현장 간 괴리가 크기 때문에 공무원들이 적극적으로 문제를 해결하려는 자세가 중요하다. 모든 공직자에게 일하는 문화로 자리 잡기를 기대해 봅니다.
미래를 위해서는 오늘의 준비가 필요하다. 자기가 맡은
|
|
 |
환경과 서비스전략의 기본개념
Ⅰ. 서비스기업의 경쟁환경
1. 진입장벽이 상대적으로 낮다.
2. 규모의 경제를 실현하기 어렵다.
3. 수요의 변동이 심하다.
4. 고객충성도의 확보가 관건이다.
5. 내부직원 만족이 특히 중요하다.
Ⅱ. 서
|
|
메뉴펼치기
