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정책방향 제언 - 가족친화적 정책으로의 전환 1. 보육서비스의 공공성 확대 2. 보육료 자율화? 3. 정부 보육재정의 확대 (1) 정부지원 시설의 확대 (2) 아동별 지원의 세분화, 확대 4. 보육시설의 사회적 책임 강화 (1) 위탁 절차 및 기준의 강
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  • 등록일 2008.09.18
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가족정책론, 양서원 2015 최덕경, 박주현 저, 가족정책론, 양서원 2012 김혜경, 도미향 외 저, 가족복지론, 공동체 2014 윤홍식, 송다영 외 저, 가족정책, 공동체 2011 1. 역사적 배경 2. 관련업무기관 3. 가족 정책의 기준 4. 가족 정책의 주
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  • 등록일 2015.04.29
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가족을 단위로 하여 다양한 가족과 가족생활을 보장할 수 있는 방향으로 개선되어야 할 것이다. 다음으로 특정 가족 대상 으로 하는 정책으로 저소득 가족을 위한 국민기초생활보장제도는 선정기준에 있어 최저생계비, 부양의무자 기준, 소
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  • 등록일 2023.07.02
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가족을 단위로 하여 다양한 가족과 가족생활을 보장할 수 있는 방향으로 개선되어야 할 것이다. 다음으로 특정 가족 대상으로 하는 정책으로 저소득 가족을 위한 국민기초생활보장제도는 선정기준에 있어 최저생계비, 부양의무자 기준, 소득
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  • 등록일 2017.03.02
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병급여가 포함이 된다. 이 외에도 맞벌이 가구가 증가함에 따라서 육아정책의 아이돌봄 서비스 제공, 방과후 돌봄 등이 이에 포함이 되는 것이다. 다음으로 특정 가족 대상의 정책을 보면 첫 번째로 중위 소득 기준에서의 저소득에 속하는 가
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  • 등록일 2024.04.06
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논문 455건

가족의 생활을 지원하기 위해서는 가족구성원을 위한 간병휴가제도의 도입이 요구된다. Ⅵ. 결론 본 연구는 현재 한국 가족복지정책의 실태를 분석하고, 문제점을 파악하여 앞으로 가족복지정책의 방향을 제안하는데 목적이 있다. 이에 따라
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  • 발행일 2012.07.08
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가족생활을 할 수 있는 동등한 기회가 제공되도록 하는 가족중심의 사회정책을 의미한다. 좀 더 구체적으로 이 글에서 주장하고자 하는 가족 친화적 가족복지정책의 기준을 제시하면 아래와 같다 (최경석 외, 2001 : 141-142). ① 가족의 개념과
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  • 발행일 2015.05.05
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가족부와 노동부 뿐 아니라 교육인적자원부, 문화관광부 등 관련부처간의 보다 체계적이고 조직적으로 맞벌이 가정을 위한 통합적 가정정책의 틀을 마련과 세부과제를 분담함으로써 업무의 효율성을 추진이 필요하다. 두 번째로 급여 수준
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  • 발행일 2009.12.16
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정책 수립, 출산 관련 교육 등에 협력관계 구축 등에 대해서도 염두에 두어야 할 것이다. 우리는 우리 사회의 가치체계, 가족윤리에 걸맞는 나름대로의 한국형 대책을 만들어 내야 할 것이다. <참고문헌> 김승권 외, 저출산 대비 인구정책
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  • 발행일 2005.10.29
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가족친화정책과는 긴밀하게 연결되어야 한다. 첫째, 회사의 장려정책을 재구조 해야 한다. TQ의 기준이 일의 결과물과 노동시간에 맞추어져 있다. 직원들이 WFB(work-family balance)를 얼마나 잘 이루고 있는지에 대한 고려가 필요하고, 이는 곧 회
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  • 발행일 2015.05.02
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취업자료 848건

정책 기준의 명확성이 개선될 필요가 있습니다. 이를테면 최근 외국인을 배제한 서울시 임산부 교통비 70만원 지원 사업은 내국인 위주로만 설계한 국가정책으로 이것은 자칫 다문화가정에 상처가 될 수 있습니다. 가족형태가 조금은 달라도
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  • 등록일 2022.10.07
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  • 직종구분 기타
기준에 맞추어 정책을 결정하고 집행하는 적극적이고 능동적인 행정부의 활동에 매료되어 더욱 관심과 흥미를 가지게 되었으며 시대와 상황에 따라 매우 유동적이며 치밀하고 다양한 해석이 필요한 법과 같이 감사현장에서 사건 내용과 상
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  • 등록일 2010.07.16
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  • 직종구분 전문사무직
기준에 맞추어 정책을 결정하고 집행하는 적극적이고 능동적인 행정부의 활동에 매료되어 더욱 관심과 흥미를 가지게 되었으며 시대와 상황에 따라 매우 유동적이며 치밀하고 다양한 해석이 필요한 법과 같이 감사현장에서 사건 내용과 상
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  • 등록일 2014.08.01
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
가족 등)의 구성원으로서 갈등이 있었던 상황을 설명하고, 원인, 대처방안, 현재시점에서의 판단을 구체적으로 기술하시오 5. 자신의 가치관 또는 인생관에 영향을 미친 경험을 소개하고, 이를 통해 배우거나 느낀 점을 구체적으로 기술하시
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  • 등록일 2025.04.03
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
기준과 서울메트로에 지원한 동기는 무엇입니까? (600자 이내) 1-2. 서울메트로가 본인을 뽑아야 하는 세가지 이유를 설명하여 주십시오. (600자 이내) 2. 가치관 2-1. 본인의 인생관이나 생활신조는 무엇이며, 그것에 영향을 주었던 사건
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  • 등록일 2015.10.22
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  • 직종구분 기타

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