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보조원의 업무는 숙련된 노동을 필요로 하는 일이고, 35세의 나이는 경륜을 갖추고 아직도 충분히 일할 수 있는 나이였으므로 회사측의 나이를 이유로 한 해고통보는 정년을 축소하고자 하는 다른 골프장의 추세를 따라가자는 의도일 뿐 회사
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Ⅰ. 개요
Ⅱ. 캐디(골프경기보조원)의 모집과정
Ⅲ. 캐디(골프경기보조원)의 업무
Ⅳ. 캐디(골프경기보조원)의 복무규정
Ⅴ. 캐디(골프경기보조원)의 지휘감독
Ⅵ. 캐디(골프경기보조원)의 급여지급방식
1. 임금지급형태
2. 캐
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Ⅰ. 개요
Ⅱ. 골프경기보조원(캐디)의 역할
Ⅲ. 골프경기보조원(캐디)의 업무 내용
Ⅳ. 골프경기보조원(캐디)의 업무 강도
1. 페어웨이에서의 일
2. 그린에서의 일
3. 코스의 구분
4. 경기보조업무시 카트의 무게
5. 업무시 자세
1)
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골프장은 내장객의 방문이 있어야만 하며 내장객들은 골프장에서 골프를 치고 귀가할 때까지 경기보조원의 도움을 받아야 한다.
때문에 경기보조원의 업무가 골프장의 핵심업무임은 당연하며 봉사료 또한 이에 대한 대가로 지급되고 있으
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골프경기보조원 중심으로> 연세대학교 보건대학원 2009 국내석사 보건교육,보건교육C형,방송대 보건교육,방송대 보건교육C형,감정노동 직장인,스트레스관리에 대한 보건교육,보건교육 감정노동직장인,보건교육 스트레스,방송통신대 보
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