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전문지식 31,640건

As a process of human life, culture has a very important role. Because, in fact, it has a very rich connotation, including symbolic value, symbolic meaning, social norms and so on. To a certain extent, it embodies a certain information and meaning. More specifically, in the process of intercultural
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  • 등록일 2023.02.22
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차이는 무엇이며, 그들 이 끼친 공적에 대해 서술하시오. 16. 종교개혁과 문예부흥이 사회에 끼친 영향에 대해 쓰시오. The prefects (완전자들) : 7세기의 이단 바울파(the paulicans)는 선신과 악신을 구분하는 이원론자들로서 그들가운데 완전자들은
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  • 등록일 2002.10.04
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아타나시우스의 사상 비교 7) 니케아 신조 4. 니케아 공의회 이후의 논쟁 1) 동서방 교회의 논쟁 2) 아타나시우스와 아리우스파의 분열 3) 니케아 신조의 확정 5. 니케아 회의 이후 콘스탄티노플 회의 결과 Ⅲ. 결론 -참고문헌-
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  • 등록일 2012.03.13
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관습, 여러 가지 자극에 대한 반응 등의 차이를 전혀 고려하지 않은 것이라면 효과를 거둘 수 없을 것이다. 문화가 소비자 행동에 영향을 미친다는 사실은 오래 전부터 인정되어 왔으며, 문화에 대한 이해는 정보시스템 구축전략에 대한 사용
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  • 등록일 2014.04.07
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즉 두나라의 문화적차이를 알아차리지 못했다는데 있다. 단순히 거리가 가까운 이웃나라에서 성공한 것이니 문화권이 비슷한 한국에서도 당연히 성공할 것이라고 오판을 했던 셈이다. 단적으로 말해 P&G가 성공하지 못한 이유는 일본의 축소
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  • 등록일 2015.04.09
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논문 161건

문화어의 특징 ………………………………………………… 6 가. 발음차이 나. 외래어 다. 가정호칭어 라. 북한속담 마. 북한은어 Ⅳ. 맺음말 ………………………………………………………………………
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  • 발행일 2015.12.10
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문화를 잃지 않는 모습에서 표준화에 대한 욕심을 엿볼 수 있으면서도, 녹록치 않은 현지 국가의 문화차이와 텃세에도 굴하지 않고 공격적이면서 적극적인 현지화 노력을 통해 ‘IKEA 답게’ 시장을 잠식해 나가고 있는 모습이다. 세계 어느
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  • 발행일 2017.01.20
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차이가 있고 세계경제가 민족주의의 대립. 분쟁의 무대가 될 것이라는 조심스런 관측도 등장하고 있다. 그럼에도 불구하고 근래에 와서 많은 나라의 많은 기업들이 다양한 문화를 내재하게 되는 다국적 기업을 운영하고 있는데 이들 기업이
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  • 발행일 2008.11.11
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문화 1.용어정의 2.현 한국문화 3.청소년과 노인의 문화적 차이 형성 배경 C.포스트모던 시대 속에서의 청소년과 노인의 문화적 차이 1.포스트모던 시대의 문화적 가치관 속에 있는 청소년 2.모던 시대의 문화적 가치
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  • 발행일 2009.07.31
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필요성 Ⅱ. 이론적 배경  1. 여가의 유형  2. 선행 연구 Ⅲ. 연구 방법  1. 연구 대상 및 표집  2. 조사 도구  3. 자료 처리 Ⅳ. 연구 결과  1. 여가 생활 종류의 차이  2. 문화 생활 종류의 차이 Ⅴ. 논의 및 결론 [참고 문헌]
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  • 발행일 2015.05.05
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  • 저자

취업자료 702건

받게 되었습니다. 이들과 함께 프로젝트를 진행하면서 타 문화와의 단합, 성취를 맛볼 수 있었습니다. 당당함이 문화차이를 극복하게 해주었고, 저의 자신감과 글로벌한 마인드로 모두가 하나가 될 수 있는 좋은 기회였습니다. 없음
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  • 등록일 2013.07.11
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문화 간의 커뮤니케이션, 본사와 국내 스태프와 조정 등을 맡았던 일들은 정말 멋진 경험들이었습니다. 그리고 임원이 가끔 비즈니스 문화의 차이로 인해 한국 고객에 대해 좌절감을 느끼는 적이 있을 때 저는 한국 고객과 임원의 문화차이에
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  • 등록일 2018.02.05
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  • 직종구분 기타
문화적 측면이나 임원과 한국 비즈니스 사이에서 중재해야할 문제들을 풀어가면서 많은 것을 배울 수 있는 좋은 기회였습니다. 특히 임원이 가끔 비즈니스 문화의 차이로 인해 한국 고객에 대해 좌절감을 느끼는 적이 있을 때 저는 한국 고객
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  • 등록일 2019.04.05
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  • 직종구분 기타
문화와 가치관의 차이를 느끼면서도 열린 마음으로 이를 극복해 나갔습니다. 결국, 다양한 생각들이 모여 우리만의 결과물을 만들어냈고, 모두가 함께 융화된 모습이 보기 좋았다는 평가를 받았습니다. 이들과 함께한 프로젝트를 통해 타 문
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  • 등록일 2013.09.03
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  • 직종구분 일반사무직
문화와의 단합, 성취를 맛볼 수 있었습니다. 당당함이 문화차이를 뛰어넘게 해주었습니다. 저의 자신감과 글로벌 마인드로 현대자동차에서 전 세계 고객들의 마음을 열 수 있는 인재가 될 것을 약속드립니다. 현대자동차 1. 현대자동차
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  • 등록일 2013.09.09
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  • 직종구분 일반사무직
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