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그 책임은 민사적 책임으로 구성하는 것이 타당할 것이며, 오히려 신용카드회원이 신용카드를 사용할 때마다 직접 비밀번호를 입력하도록 한다든지 강동범, “신용카드범죄에 대한 형사법적제도적 대책”, 논문집 제30권(1996/12), 서울시립대
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신용카드 범죄 원인론에 대한 비판적 고찰, 경찰대학행정학과 , 2002
김혜정, 금융비밀보호와 자금세탁방지에 관한 연구, 한국형사정책연구원, 2003.12.01
탁희성/도중진, 조직범죄관련 자금세탁범죄 대응의 문제점과 개선방안, 한국형사정책연
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신용카드의 법적 성질
_ 1. 재물성
_ 2. 문서성
_ 3. 유가증권성
_ 삼. 신용카드 범죄에 대한 입법례
_ 사. 신용카드 범죄의 유형 및 그 제재
_ 1. 신용카드의 취득과 관련된 범죄
_ 가. 신용카드의 부법 취득
_ (1) 타인 명의 신용카드의 부법
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범죄가 발생하는 이유로는 강남이 다른 지역에 비해 사실상 경제적으로 부유하다는 것과, 범죄가 화풀이 식 협박이 되고 있기 때문이라고 생각했다.
그렇다면 이에 대한 해결 방안은 어떤 것이 있을까?
먼저 신용카드를 이용한 범죄를 해결할
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범죄의 처벌과 피해구제의 법률지식 I. 사기죄
(1) 사기죄
1) 행위의 객체
2) 기망행위
3) 피기망자의 착오
4) 피기망자의 재산상의 처분행위
5) 재산상의 손해발생 여부
6) 정당한 권리행사와 기망행위
7) 신용카드관련 범죄
(2)
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신용불량자, 그리고 카드빚으로 인해 연일 이어지는 사건과 사고, 정부의 안이한 대책이 사회에 미치는 여파는 상당히 크게 나타난다. 신용카드와 관련된 문제는 더 이상 개인만의 영역이 아닌 사회적인 것이다.
지금까지 신용카드위조범죄
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신용카드채권 유동화의 법률적 고찰
제 1절. 채권거래 활성화를 위한 새로운 공시제도의 모색
1. 미국의 예
2. 일본의 예
3. 사견(私見)
제 2절. 신탁제도와 유동화 신탁
1. 우리나라의 신탁제도
2. 유동화신탁과 관련
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신용관리 제8권 제1호, “지역금융기관으로서의 상호신용금고 발전방향”
황문연, 계간신용카드 2005년 12월, “과거 신용카드 이용관련 신용불량자 행태에 관 한 연구”
금융감독원, 「국내은행 영업실적 현황」, 각 호
금융감독원, 「비은행
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관련 정보는 모두 국세청에 의무적으로 제공되는 체계를 갖추어야 하고, 납세자들의 거래관행이 투명하게 파악될 수 있도록 신용카드 및 직불카드 사용이 활성화되는 환경의 정착이 전제가 되어야 한다. 이에 대한 제도적인 요건은 이미 추
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관련 법규의 개정 등도 이루어져야 할 것이다.
8. 전자 지블 시스템을 발전시켜야한다.
현재 운영되는 대부분의 전자지불시스템은 신용카드나 은행계좌를 매개체로 한 지불 브로커 시스템이다. 즉 전자화폐의 기능을 가지는 서비스는 아직 실
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한국신용카드결제(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관
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카드를 복제하는 문제로 매년 큰 손실을 본다는 것입니다. 대단하다고 생각하면서도 그런 범죄에 엔지
니어가 공범이라는 것이 씁쓸했습니다.
성균관 대학원에서 임베디드 소프트웨어 분야의 특화된 고급 인력을 양성하는 이유도 산업체에
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관련 우리은행 인터넷 뱅킹, ARS, OOO카드 홈페이지, CTI(카드 콜센터, 은행 콜센터) 시스템, 카드시스템 관련 프로젝트, 각종 매체관련 프로젝트, 내부 거래 및 대외기관 송수신 전문 거래관련 프로젝트, 신용카드 포인트를 현금화하여 활용하는
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신용카드와 관련된 매스컴의 잇따른 사건 보도와 회원자격기준 강화에 따른 불황에도 불구하고 신용카드 모집 업무를 창업하여 전화 한통에 직접 찾아나서는 고객 마케팅과 발급후 모른 관련된 문의까지도 처리해 주면서 노력했지만 주 사
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관련한 업무 경험 2. 개인 신용문제 유무확인
24 사람들과 불화가 있거나 문제가 있었다면, 어떻게 극복했나?
25 자원봉사 하면서 팀장을 했다고 되어있는데 조직의 팀장이 갖춰야 할 덕목 중에 가장 중요한 덕목과 이유는?
26 주말에 보통 무
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지원동기 및 입사 후 포부
2. 지원한 직무와 관련된 교내외 활동이나 경력사항
3. 본인의 지원직무와 관련하여 자신의 강점/약점, 약점을 보완하기 위한 노력
4. 기타 특이사항(추가적으로 어필하고 싶은 사항이 있으신 분은 자유롭게 기재)
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