|
질문지 작성은 질문지 작성의 목적 및 범위 확정, 질문지항목의 선정, 질문의 형태선정, 질문의 문항작성, 질문의 순서 결정, 사전검사, 편집 및 인쇄의 절차로 이루어진다.
- 질문지에 표지에 들어갈 내용을 살펴보았다. 표지에 조사제목을 통
|
|
|
질문지 작성과정
1. 질문지 작성의 목적 및 범위확정
2. 질문내용의 결정
3. 질문의 형태선정
4. 질문문항의 작성
5. 질문문항의 순서결정(질문문항의 배치 및 구성)
6. 사전조사
7. 질문지 편집 및 인쇄
* 참고문헌
|
|
|
질문지 작성
1. 질문지 작성의 중요성
2. 질문지 작성 절차
1) 질문지 작성의 목적 및 범위 확정
2) 질문항목의 선정
3) 질문의 형태 설정
(1) 개방형 질문(open-ended question)
(2) 폐쇄형 질문(closed question)
① 찬반식 질문(Agree-disagree Question)
②
|
|
|
선정
2. 조사설계
3. 자료수집
4. 자료분석 및 해석
5. 보고서 작성
II. 자료수집방법
1. 관찰법
1) 참여관찰
2) 준참여관찰
3) 비참여관찰
2. 질문지법
1) 질문의 형태 선정
1/ 개방형 질문
2/ 폐쇄형 질문
2) 질문의 문항 작
|
|
|
질문항목 선정
3) 질문형태 선정
4) 질문문항 작성
5) 질문 순서 결정
6) 사전검사(pre-test) 실시
7) 편집 및 인쇄
참고문헌
김 영종 사회복지조사방법론 학지사 1999
열린교육-사회복지사1급기본서사회복지조사론
박문각-감이좋은사회복지학개론
|
|
 |
질문입니다. 해당란에 ∨표해 주십시오.
1. 귀하는 1년에 테마파크를 몇 번이나 방문하십니까?
①1-2회②3-4회③5-6회④7회 이상
2. 귀하의 동반자는 누구입니까?
①혼자②친구③연인
④가족·친지⑤모임·단체⑥기타
3. 귀하는 테마파크에서 평
|
|
|
질문하여 대답유도
* 깜씨는 무엇을 해요? / 저는 사진을 찍어요.
퀴옌씨는 무엇을 해요? / 저는 담배를 피워요.
리오씨는 무엇을 해요? / 저는 손을 들어요. 등
- 형용사와 동사를 구분하여 같이 제시하고, 형용사는 상태를 나타내고
동사는 사
|
|
|
질문입니다.
10. 귀하의 성별은 무엇입니까?
① 남자 ② 여자
11. 귀하의 나이는 어떻게 되십니까 ?
① 20세미만 ② 20세-29세 ③ 30세-39세 ④ 40-49세 ⑤ 50세 이상
12. 귀하의 결혼여부는 어떻게 되십니까 ?
① 미혼 ② 기혼
13. 귀하의 거주지는 어
|
|
|
선정·육성 등 종합적인 인재육성을 추진한다.
Ⅴ. 결 론
일본의 고령층 범죄율 증가. 외로움과 같은 사회적 고립은 첨단 의료시설로도 채우지 못하는 부분으로서, 저출산. 경제적인 불안. 가족의 독립과 독거노인의 증가, 고독사의 발생 등의
|
|
|
선정 이유
2. 기자실 통폐합의 배경과 기능
3. 이론적 배경과 적용
(1)대리인 이론이란
(2)대리인 이론과 기자실 통폐합 문제
4. 사례 비교 분석
(1)선진국 기자실 현황
(2)우리나라 사례와의 비교 분석
5. 기대 효과
|
|
 |
이유를 기술해주세요, (최소 400자, 최대 800자 입력가능) (800자)
교내외 수업, 프로젝트 등의 활동(최근 5년 이내)에서 어려운 기술적인 문제를 해결한 경험에 대해 기술해주세요. (최소 400자, 최대 800자 입력가능) (800자)
- 면접예상질문
|
|
 |
수급 안정성과 교체 주기를 종합적으로 고려해야 합니다. 특히 정지 시간이 큰 설비는 초기 비용이 높더라도 신뢰성과 공급 안정성이 높은 부품을 우선 고려합니다. 2025 삼양그룹 기계설비 엔지니어 자기소개서 자소서 및 면접질문
|
|
 |
소양 - 우리은행에서 근무하는데 지침서로 삼을 만한 책을 한 권 추천하고 선정이유에 대하여 말씀하여 주십시오.(금융서적 제외) [1000 Bytes 이내]
▱ 꾸뻬씨의 행복여행
7. 인재상 및 면접대비 기업정보
8. 예상 면접 기출문제
|
|
 |
선정하고, 그 부서 업무에 기여할 수 있는 지원자의 역량과 근무를 통해 쌓고 싶은 경험을 각각 기술하여 주십시오. (400자 이내)
2. 동질감을 느낀 적이 있거나 공통점이 있다고 생각하는 유명인 또는 도서, 영화, 연극, 게임 속 가상의 인
|
|
 |
질문 및 답변요령
1. 1분 자기소개 (기본 인성 질문)
2. 지원동기 (직무 관심도)
3. 성격의 장점과 단점이 무엇인가요? (기본 인성 질문)
4. 왜 oo직무에 지원하셨죠? (직무 관심도)
5. 직무 능력 향상을 위해 무엇을 노력했나요? (직무 관심도)
6.
|
|
메뉴펼치기
