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은행은 면접관에게 자기소개서만 제공되는 블라인드 면접을 비롯해 그룹인터뷰, 프레젠테이션, 찬반토론, 인성검사 등 다각적이고 심층적인 평가로 인재를 선발 중이다. 현대백화점이나 국민은행, 교보증권도 원서접수에서 학력, 전공, 성별
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면접과정에서 상대방의 질문의 핵심을 파악하지 못하였을 수도 있다. 다시 한번 보완하는 작업이야 말로 자신의 채용 가능성을 한껏 올릴 수 있다.
참고자료
국민일보 ‘[애플경제] 취업 기본은 학점 3.64 토익 776점’ 2008.02.25
매일경제 ‘인
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인턴 자기소개서
1. 지원동기
2. 가치관 & 꿈
3. 회사를 선택하는 기준(3가지)
4. 강점 & 약점
3. 신세계 인턴
1. 성장과정(자신에 대한 소개)
2. 지원동기 및 포부
3. 성격상의 장단점
4. 살아오면서 중요했던 일
4. 국민은행
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지금까지 공부해 온 지식과 노하우에 의존하지 않고, 이러한 원동력이 되는 경험과 전문성 함양에 아낌없이 투자할 것이며, 역량개발을 통해 국민은행의 현명한 손과 발이 되겠습니다. 1. 자기 소개서
2. 지원 동기
3. 인턴활동 계획서
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국민은행 신입 자기소개서 2023년 국민은행 자소서 상반기L1 채용
1. KB국민은행에 지원하게 된 계기와 희망직무(기업금융 또는 자산관리)를 선택한 이유에 대해 기술해 주십시오.
2. 역할이 모호한 일을 맡게 되었을 때 역할범위를 스스로 판
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문제의식을 갖고 해결하던 중 의견 차이가 있는 상대방을 설득하여 좋은 결과 (혹은 실패한 결과)를 얻었던 경험을 기술하여 주시기 바랍니다. (500자 ~ 1,000자 이내)
4. 공공기관 직원으로서 직업윤리가 왜 중요한지 귀하의 가치관 또는 경험
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은행 청년인턴으로서 꼭 해내고 싶은 한 가지가 있다면 무엇인가요?
A. 저는 실무를 ‘보는 사람’이 아니라 ‘참여하는 사람’이 되고 싶습니다. 단순히 옆에서 보조하거나 지시만 받는 인턴이 아니라, 작은 부분이라도 실제 의사결정 흐름
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은행 ICT 조직에서 배움과 협업에 더 적합한 인재로 성장했다는 증거라고 생각합니다. 1. 신한은행에 지원한 동기와 희망하는 직무분야가 무엇인지, 해당 분야에 지원하는 이유를 구체적으로 작성해 주세요. 그리고 신한은행에서 어떤 꿈
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관심 분야나 역량 향상을 위해 자기주도적 학습을 하거나 관련 프로젝트에 참여한 경험에 대해 설명해 주십시오. 특히 창의적인 접근 방식과 이러한 경험들이 귀하의 전문성 향상에 어떻게 기여했는지 중점적으로 기술해 주시기 바랍니다.
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KB국민은행의 금융서비스는 부서 간 협업을 통해 완성되고, 고객 접점에서의 문제해결 역시 동료들과의 유기적 협력 없이는 가능하지 않습니다. 저는 빠른 결과보다 지속가능한 협업을 위한 ‘온도 유지자’로서 함께 성장하는 동료가 되겠
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