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필기전형에 합격해 면접에 응시하는 인원 11.5명
최종 합격 인원은 3.5명
5년 전(2008년) 조사결과보다
“3단계 전형(서류-필기-면접)기업과 2단계 전형(서류-면접)기업 모두
서류 합격 인원이 늘어남과 동시에 면접 강화
기업들의 \'스펙
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경쟁률및스펙범위
? 경쟁률: 약 20:1 내외
? 평균 학점: 3.8~4.3
? 보유 자격: BLS 필수, KALS/컴활/어학(TOEIC 850+) 보유자 많음
? 봉사시간: 100시간 이상 활동자 다수
? 실습경험 정리력과 자기서사 일관성이 스펙보다 더 큰 당락 요인
최종 조언
?
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필기전형에 합격해 면접에 응시하는 인원 11.5명 최종 합격 인원은 3.5명
“3단계 전형(서류-필기-면접)기업과 2단계 전형(서류-면접)기업 모두 서류 합격 인원이 늘어남과 동시에 면접 강화
기업들의 '스펙파괴’ 추세로 서류 전형의 비중이
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경쟁률이 세지도 않았고, 처음에는 아무런 생각 없이 채용공고가 떠서 넣은 것이 서류 합격, 필기 합격, 면접합격 등을 하게 되어서 입사를 하게 되었다.
요새는 다들 굉장히 준비를 많이 한다고 들었다. 특히 무엇보다 어린이 재단은 외국에
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경쟁률을 뚫고 교원이 된 후에도 교원으로써의 충분한 전문성을 발휘할 수 없다. 특히 유아는 지적 능력보다 인성을 키우는 가장 중요한 시기임으로, 고시 형식이 아닌 교수 학습 능력에의 평가가 이루어 져야한다.
초등교원의 경우, 평가의
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