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근로기준법개정
1. 산전후휴가 90일 급여 전 기간 사회보험 적용
2. 비정규직 여성노동자의 산전산후휴가 및 급여 보장
3. 유사산 휴가 보장
4. 배우자출산휴가 보장
5. 유급태아검진휴가 보장
Ⅶ. 독일의 산전후휴가 사례
참고문헌
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및 여성고용 현황. 충남경제 인포그래픽. 54(4), 7 Ⅰ. 주제 선정 이유
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(http://www.agimani.or.kr/insiter.php) Ⅰ. 한국의 저출산 현황
1. 저출산의 정의 및 원인
2. 현황 및 정책
Ⅱ. 외국과 한국 비교
1. 외국의 사례
2. 우리나라 문제점
Ⅲ. 결론
1. 대안 및 사회복지사로서의 역할
2. 토의
Ⅳ. 참고자료
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및 휴일근로의 제한) 각호 삭제
2) 유산. 사산. 조산의 유급휴가 법제화되어야 한다
3) 육아휴직 급여인상 및 남녀사용 권장
4) 임산부의 유해위험금지직종 내용 보완
5) 사학연금가입 사업장에 대한 대책 마련
2. 근로감독의 상설화 및 실질
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자료 수집 및 보고서 작성, 인터뷰 contact Ⅰ. 연구 배경 및 목적
Ⅱ. 기업 정보
1. 기업소개
2. 연혁
3. CEO·조직구조·노사관계
4. VISION/경영원칙
5. 기업문화
6. 직원 복리·복지
7. 사회공헌도와 그 영향
8. 시장현황/기업의
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