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이를 통해 얻은 성과
6. 학교(또는 사회생활) 중 가장 열정적으로 참여했던 일과 본인의 역할
7. 지원분야(1지망/2지망) 선택한 이유
8. 중앙대학교병원에 지원한 이유와 입사 후 계획
9. 간호사로서 중요하다고 생각하는 덕목 2가지와 이유
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입사원연수후, 어학연수 등의 사전연수를 거쳐서 해외에 부임, 약1∼2년에 걸쳐서 현지대학 및 기업에서 배운다고 하는 제도입니다.
● 【뉴챠렌지토레니】제도
입사 4년째이후의 젊은이사원을 대상에 사내에서 공모, 해외 트레이니와 같이
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추구해야 할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는바를 기술하시오. (800자)
2. 지원 분야의 업무 수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과 단점을 구분하여 기술하시오. (1000자)
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추구해야 할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는 바를 기술하시오.
2. 지원분야의 업무수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과 단점을 구분하여 기술하시오.
3. 입사 후 업무
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추구해야 할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는바를 기술하시오 (800자 이내)?
2. 지원 분야의 업무 수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과 단점을 구분하여 기술하시오(1000
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업무에 대한 상호 이해 부족················26
3. 상호지원체제의 미흡 ···················27
4. 경찰과 민간경비간의 정책의 빈곤 ·············27
5. 방범홍보 활동의 부족 ··················28
6. 경찰
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업무에 대한 상호 이해 부족·································· 20
3. 상호지원체제 미흡············································ 21
4. 상호지원체제 미흡··························
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-실패 및 성공 사례집
-향후 전시에 개선점을 반영
-평가 data의 실적관리가 가능해짐
-공연기획 등의 평가에도 응용, 접목할 수 있을 것임
-인사고과 등 성과에 반영 (우수자에 인센티브)
-전시규정, 유물관리규정 등의 내부 규정 및 세부 업무
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입사지원서
700
자기소개서 1. 소개의 글
2. 순수함을 간직했던 성장과정
가. 구강기~성장기
나. 청소년기:
다. 대학생활: 봉사단의 일원으로 활동
3. 동아리 활동
4. 어학연수
5. 성격
6. 생활 신조와 가치관
7.
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추구해야할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는 바를 기술하시오
2.지원 분야의 업무 수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과 단점을 구분하여 기술하시오
3.입사 후 업무수
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추구해야할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는 바를 기술하시오. (800자 이내)
2. 지원분야의 업무수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과 단점을 구분하여 기술하시오. ※
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할 것입니다. 1.경북대학교병원이 추구해야할 가장 중요한 가치는 무엇이라고 생각하며, 입사 후 그 가치의 실현을 위해 본인이 기여할 수 있는 바를 기술하시오(500자 이내)
2.지원 분야의 업수수행과 관련된 본인의 역량에 대하여 장점과
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업 관련 데이터 분석 도구 및 소프트웨어를 더욱 발전시켜 농협이 추구하는 핵심 목표를 달성하고, 디지털 농업 혁신을 통해 농촌 지역의 경쟁력을 향상시키는 데에 일조하고 싶습니다.
5. 농협인이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리는 무엇이
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중요한데, 저는 데이터 분석 및 디지털 도구 활용 능력을 보유하고 있으며, 이를 통해 농업 스마트화와 관련된 프로젝트를 성공적으로 주도할 수 있을 것이라고 생각합니다.
5. 농협인이 가져야 할 가장 중요한 직업윤리는 무엇이라 생각하는
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