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산업구조적 요인2. 해외시장과 금융자본주의
3. 노동시장의 구조4. 조세재정 정책5. 인구학적 요인6. 복지시스템의 극복 1) 신자유주의 정책에 의한 복지국가 위기 2) 한국의 복지제도의 시행상 문제점7. 고용 없는 노동시장의 도래
결론
참고
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인력의 교육 및 자기발전 촉진, 제품차별화
(4) 세부 전략과제의 내용 및 추진 이유 설명
(가) 세계화
(나) 다변화는 시대에 발맞춤
(5) 기대 효과 및 정량적 측정지표 제안
가. 글로벌 기업으로의 성장
나. 국가 경쟁력에 이바지
4. 결론
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시장 변화와 직무요건의 변화에 따른 핵심역량 변화. 한국교육개발원.
김진하(2016). 제4차 산업혁명 시대, 미래사회 변화에 대한 전략적 대응 방안 모색. KISTEP. Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 4차 산업혁명 시대
2. 4차 산업혁명 시대 인적자원개
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4차 산업혁명의 충격과 일자리의 미래- 디지털 기술의 심화와 일자리” (미발간원고)
이문호(2017). “스마트공장과 노동의 대응: 한국과 독일의 비교. 디지털시대 노동의 대응: 4차 산업혁명 바로보기” 금속연구원 토론회 발표문.
김성혁(2017).
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혁명 대비)
(1) 전기차와 수소차 부문
(2) 커넥티드카 부문
(3) 자율주행자동차 부문
5. 현대자동차 마케팅 4P전략
(1) Product (제품전략)
(2) Price (가격전략)
(3) Place (유통전략)
(4) Promotion (프로모션전략)
6. 글로벌마케팅전략
(1) 북미시장
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