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간호 조직에서 구성원들의 조직몰입을 극대화하기 위해서 간호 관리자는 조직구성원들에게 비전을 제시하고, 동기를 부여하며, 믿음과 신뢰를 줄 수 있는 카리스마적 리더십을 보여야 한다는 것을 알 수 있었다. 그리고 재구성된 보건의료시
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간호학, 수문사, 2013.
이제관, XML 기반의 전자가계도 설계 및 구현, 숭실대학교 정보과학대학원 논문, 2008.
최순희 외, 간호과정, 현문사, 2014.
현수경, 통합간호용어체계 구축을 위한 ICNP와 NANDA, HHCC, OMAHA, NIC의 교차분석, 서울대학교 대학원 논
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정의
1) 폐암의 종류
2. 원인
3. 임상증상
4. 진단검사
1) 진단 검사의 종류
2) 병기결정
5. 치료
1) 암종류에 따른 치료
2) 방사선치료
3) 수술적 치료
4) 항암화학요법
5) 재발 및 전이
6) 치료현황
6. 간호
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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간호목표, 간호계획, 간호수행의 내용에 대하여 자세히 조사하여 보았다. 현재 정신분님께서는 Schizophrenia으로 진단을 받은 상태이다. 간호를 하면서 Schizophrenia의 간호 장기목표로는 정신분님께서 환자가 최고도의 성취 가능한 수준에서 배우
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간호사는 주요 의료인으로서 가장 핵심적인 관리 부분이 될 수 있다고 생각한다. 이에 간호 관리자는 간호사들이 수행하는 직무와 이러한 직무를 수행하는 데 필요한 다양한 차원의 기술과 능력 확인을 통하여 조직의 효과적 운영을 위해 간
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관리자는 조직의 장점과 단점을 객관적으로 볼 수 있게 된다.
3. 결론
지금까지 과학적 관리론과 인간관계론, 그리고 전략기획이 무엇인지 알아보았다. 다양한 관리론은 통해서 간호관리라는 학문이 만들어지게 되었고, 이로 인해서 간호관리
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간호전문직 태도와 간호수행의 차이는 t-test 및 ANOVA를 사용하였다.
-간호전문직 태토와 간호수행과의 관계를 규명하기 위하여 피어슨상관관계로 분석하였다.
Ⅳ 연구결과 및 논의
A. 대상자의 일반적인 특성
B. 임상간호사의 간호 전문직 태도
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a. 억제대 이용 시, 반드시 의사의 처방과 보호자 동의가 필요하다는 사실에 유의한다.
(수행하지 않음 대상자 해당x)
6. 환자를 침상에 고정함으로써 낙상을 방지한다.
- 양선희 외(2014). 기본간호학Ⅰ, 현문사
- 양선희 외(2014). 기본간호학Ⅱ,
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간호의 메타패러다임과 관련된 내용 중 환경에 대해 기술하시오. 또한 환경의 하위영역에 대해 설명하고 각각의 예시를 제시하시오. (8점)
7. 로이(Roy)의 적응이론에서 제시한 적응양식(유형)에 대해 모두 설명하고 각각의 사례를 제시하시오.
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간호사로서 김씨에게 CML 초기치료에 대해 어떻게 설명할 것인가? 김씨가 불안을 극복하도록 어떻게 도울 수 있는가? 다른 유형의 급성 백혈병 치료와 비교해서 어떤 차이가 있는가? 환자와 가족이 사용 가능한 지역사회 자원은 무엇인가?
2.
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