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대한통운택배, 한진택배를 포함하는 집단이고, 다른 하나는 우체국택배, 삼성 HTH, CJ GLS 등을 포함하는 집단이다. 전자는 상대적으로 오랜 기간 동안 택배 사업을 운영하면서 전통과 노하우를 구비한 선발 사업자들인 반면, 후자는 최근 들어
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CJ주식회사 홈페이지 http://www.CJ.co.kr
- CJ 신입사원 관광학부 01학번 김준영씨와의 인터뷰
- CJ 인사과 직원 김00씨와의 인터뷰 서론
1. 기업선정이유
2. 기업 소개(CJ)
3. CJ직원현황
본론
1. CJ 모집
1)인턴쉽
2)수시채용
3)공개채용
2.
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CJ오쇼핑은 CJ GLS의 콜센터와 물류센터 관련된 업무 노하우로 무장하고 중국 시장진출을 본격화하고 있다. 고객의 가장 큰 불만 항목 중 하나인 배송시간을 최대한 단축하기 위해 현지 직원에 대한 교육을 지속적으로 추진해 고객 만족도를 높
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대한 질문인 것 같아 자가 보유 인프라 와 위탁/임대 등의 간접 인 프라를 구분하였음
** 물류거점 시설에 대한 질의 중 물류센터와 창고 분류에 대한 명확한 설명이 없어 물류 센터를 거점으로 인식/표기하였음
(일반적으로 물류센터와 창고
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대한 각종 규제 및 차별적 제도 외에도 서비스 산업이 지닌 낮은 노동생산성이 커다란 요인으로 나타나고 있다. 특히 유통, 물류 관련 산업과 금융, 보험업, 비즈니스 서비스업의 생산성 향상은 서비스 산업뿐 아니라 제조업 전반의 경쟁력 제
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물류기술), FT(재무기술), MT(마케팅기술) 를 활용한 종합상사 기능의 고부가가치화
④ 종합상사 기능의 복합화에 의한 허브 기능 강화가 필요하다. I. 서론
- 기업연혁
- 주요사업부문
II. 본론
- 무역부문(취급품목변화)
- 사업
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- 현재 5∼6개 DRM 업체를 대상으로 인수추진
3) CJ 시스템즈
- 유통, 물류분야의 전자테크 사업 외형 확대 → 인수고려
4) 전문업체간 인수합병
- 의료영상저장전송시스템 전문업체 1, 2위간 인수합병 : 인피니트테크놀로지의 마로테크 인수
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그룹에서
계열 분리되어 CJ GLS(주)로 상호를 변경
• 1999년 국제물류, 택배사업 등 연관 사업으로 분야 확대
• 2007년 미국 현지법인을 설립
• 2011년 중국 충칭(重慶)에 물류사무소를 설립
CJ 대한통운
• CJ대
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CJ 대한통운 파업사례를 통한
택배노동 갈등 사례탐구
Content 1 – 서론
택배업 현황
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≪ 그 림 ≫
≪ 표 - 그림 파일 ≫
택배 기사들이 처한 현실
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택배업 현황
≪ 표 - 그림 파일 ≫
택배 기사들이 처한 현실
≪ 사 진 ≫
그렇다면!
파업을 통해
얻으려고 한 것은 무엇일까?
배송수수료
정규직을 표방하지만 공식적으로 정해진 월급을 받는 것이 아니라 단순히
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