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노동착취
3D 업종임을 감안 해 봤을 때 업무시간 대비 급여는 현재 정부가 시행하고 있는 최저임금제에도 미치지 못함.
페널티제도
최소한의 급여조차 받지 못하는 현실
책임 떠넘기기식의 논리
‘갑’인 택배회사
원인을 알 수 없는
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CJ 대한통운 파업사례를 통한
택배노동 갈등 사례탐구
Content 1 – 서론
택배업 현황
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≪ 그 림 ≫
≪ 표 - 그림 파일 ≫
택배 기사들이 처한 현실
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택배차량을 운전하면 하루 12시간씩 주 6일을 일해도 실수입이 월 150만원에 불과한데 누가 하려 하겠느냐”고 말했다. Content 1 – 서론
Content 2 – 기업의 입장
Content 3 – 노동자의 목소리
Content 4 – 정부 및 소비자
Content 5
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택배 노동자, 28년 ‘공짜노동’ 분류작업에서 해방됐다”
http://www.hani.co.kr/arti/society/labor/979861.html
\"총알배송 꺼려져요…미안해서\" 잇따른 택배노동자 죽음, 소비자도 갈등
https://www.asiae.co.kr/article/2021031114394178152
https://www.yna.co.kr/view/AKR2019081
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택배기사들에게 산재제외신청서를 강요하였다. 결국 기업에서는 그들의 재정과 탄력적인 경영을 위하여 노동자들에게 주어야 하는 혜택의 범위를 법망을 피해가면서 좁혀나가고 있다. 이 상황에서 기업과 노동자들의 갈등은 더욱 깊어져 갈
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택배 운송에 의한 배송시스템이 첨단 시스템의 총아로 인식되고 있다. 하지만 우리나라의 여건은 전술한 각각의 시스템들이 충분히 갖춰져 있지 못하기 때문에 정부차원에서는 유통산업의 사회 간접시설을 정비한다는 의미에서 그 분야들에
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최근 인터넷 쇼핑 등 전자상거래가 활성화되고 홈쇼핑 전문채널에 의한 물품 구입이 늘어나면서 소화물 수송사업인 택배산업이 유망산업으로 부상하고 있다. 이에 따라 2003년 현대택배, 한진택배, 대한통운, CJ GLS 등 택배산업의 ‘빅4’ 업체
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에서 필요한 것은 이러한 대립과 갈등이 아닌 노동전선의 통일이다. 이러한 통일의 이룩을 위해서 기성세대의 요구와 젊은 세대의 요구가 적절히 이루어질 수 있어야 한다. 이러한 조직 강화는 노동운동을 함에 있어서 조직 내의 갈등을 점차
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갈등이 더욱 심화 되었다. 따라서 이를 해결하기 위한 해결책은 1차적으로 남자와 여자의 성역할 구분을 없애는 것이다. 이는 노동시장에서 여성들의 부정적 편견을 없애 줌으로써 갈등이 해결 되는데 도움을 줄 것이다. 또한 이를 위해 개개
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갈등현상은 해방 이후 불합리한 사회구조를 근원으로 시작되었다. 해방 이후의 권위주의적이고 반공주의적인 국가의 통치 방식은 많은 소외 계층을 형성하게 되었으며, 그러한 과정에서 국가가 주도한 산업화로 인해 시민의식이 성장하게
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에스엘엑스택배(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계
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협동조합씨제이대한통운택배대리점연합에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현
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것인지 서술하여 주십시오.
3. 존중과 배려의 마인드로 타인에게 도움을 주었거나, 타인과의 협업을 통해 갈등 상황을 극복한 경험에 대해 서술하여 주십시오.
4. 최근 국내외 이슈 중 한 가지를 선택하여 본인의 견해를 서술하여 주십시오.
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갈등 경험은?/어떻게 해결 했는가?
야근이 많은데 할 수 있겠는가?
당사 홈페이지에 대한 느낌은? CJ대한통운 자기소개서 합격예문
(분야 : 택배운영)
CJ 대한 통운 지원자 자기소개서 샘플
1. CJ에 지원하신 동기를 기술하여 주십시오
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택배를 배달온 아저씨에게 시원한 물 한잔 건네는 모습을 보일 정도로 사람과 사람간의 정을 중요시 하는 편입니다. 이처럼 낯선 환경에 대한 적응력이 뛰어나고 사람들에 대한 친화력이 뛰어나기에 조직사회에서 빈번하게 발생하는 갈등의
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택배를 배달온 아저씨에게 시원한 물 한잔 건네는 모습을 보일 정도로 사람과 사람간의 정을 중요시 하는 편입니다. 이처럼 낯선 환경에 대한 적응력이 뛰어나고 사람들에 대한 친화력이 뛰어나기에 조직사회에서 빈번하게 발생하는 갈등의
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택배업계의 시장현황이나 트렌드를 아는가?
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CJ 대한통운의 홈페이지를 보고 느낀 점은 무엇인가?
4
CJ 대한통운이 개선해야할 점은?
5
엑셀을 잘 다루는지?
6
입사하게 되면 회사에 어떻게 기여할 것인지?
7
10년 후, 본인의 모습을 말해주세요.
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신속한 택배 배달 시스템(자동완성형포함)
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