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전문지식 5,072건

교훈을 다시 한 번 확인할 수 있었으며, 앞으로 제가 하고자 하는 분야에 가장 기본으로 가져야 할 것이라는 것이라고 믿어 의심치 않습니다. 앞으로 이런 소중한 경험들을 귀사에서 무수히 많이 만들면서 보다 의미 있는 제 자신의 모습으로
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  • 등록일 2007.07.11
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않는 막연한 계획 자체로만 존재하는 것이 아니라 스스로 직접 행동으로 옮김으로써 항상 마무리할 수 있는 모습만 유지할 것입니다. 이런 적극적으로 행동하고 그 행동을 통하여 다양한 교훈을 얻어 전략적으로 현실에 적용해 나갈 것입니
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  • 등록일 2007.07.11
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경영) Ⅴ. GS이숍의 면접후기 Ⅵ. SK텔레콤 Voyager의 면접후기 Ⅶ. 대우일렉트로닉스의 면접후기 Ⅷ. 금융결제원의 면접후기 1. 실무면접 2. 임원면접 Ⅸ. 기업은행의 면접후기 1. 실무면접 2. 인적성검사·신체검사 1) 신체검사 2)
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  • 등록일 2009.07.27
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경영(인사/총무) 자기소개서 1. 본인이 JTBC와 해당 직무에 지원한 이유를 작성해 주세요. 2. 다른 사람들과 차별화된 본인만의 강점을 한 문장으로 표현하고, 그 이유를 서술해 주세요. 3. 본인이 선택한 직무에서 가장 중요하다고 생각하
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  • 등록일 2025.06.24
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- 생동감 있게 움직이는 삶의 교과서. 성격소개 - 남다른 열정과 적극성. 학창시절 - 보다 큰 내일을 위한 작은 준비. 지원동기 및 입사 후 포부 - 가장 빛날 수 있는 곳이 바로 여기. 맺은 말 - 위기는 성공에 가까워졌다는 신호
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  • 등록일 2007.03.08
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논문 22건

인사/총무/관리 예문6>금융/은행/사무 예문7>보험/사무직 예문8>판매/마케팅 예문9>관광/항공/여행사 예문10>간호직 예문11>영업관리 예문12>정보통신 예문13>물류관리 예문14>슈퍼바이저 예문15>영업관리 예문16>경영/관리 예문17>OA/전산
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  • 발행일 2005.08.31
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경영연구원, 경영논총 제10집, pp.17-48. 김신복(2002), 공기업 인사관리의 공공성과 기업화. 「한국행정학보」. 남명수·박준성·류랑도, [지식경영, 팀제, 연봉제 실현을 위한 성과관리 시스템], 한언, 1999. 민재형, 이영찬, 정순여, 지식기반조직
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  • 발행일 2008.02.10
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지원하는 과정관리가 더 중요시되어야 한다. 참고문헌 인사고과제도에 대한 종업원 만족도 연구. 2000. 건국대 경영대학원. 유택상 전국경제인 협회 '노사관계와 인사관리' 주택은행 규정집 (종합근무 평정세칙, 1997) 인적 자원관리1, 1999 신인
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  • 발행일 2004.11.30
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인사. 업무과중. 상사 눈치 순 4) 공무원 ‘혁신스트레스’ 2 사례를 통한 직무스트레스와 업무결과의 상관관계 1) 1-1)사례분석 2) 2-4)사례분석 Ⅳ 직무스트레스의 극복방안 1 제도적 차원의 개선방안 1) 특별 성과급 제도 실시
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  • 발행일 2007.05.05
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경영지원센터 지원자료 예술경영지원센터 『문화예술 기획ㆍ경영 전문인력 양성사업 사업추진 실적 및 현황 』2007년 예술경영지원센터『 문화예술 기획ㆍ경영 전문인력 양성사업 워크숍 참여 인력대상 설문결과』2007년 4. 기타 GS칼텍스 지
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  • 발행일 2008.05.20
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취업자료 8,267건

GS홈쇼핑 공채합격 자기소개서 ] 1. 지원동기 및 열정에 대하여. : 대중화될 타이틀의 전략 2. 성장과정 및 학교생활에 대하여. : “휴먼 네트워크” 3. 입사 후 포부(Vision)에 대하여. : GS홈쇼핑의 성장 원동력 4. 성격의 장·단
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  • 등록일 2009.12.28
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
후회는 빨리 개선후 잊도록 노력 합니다. 무엇보다 정직하고 신뢰감을 주어 진실된 사람으로 보여지는 것을 중요하게 생각합니다. 특히, 상대방을 먼저 배려하고 이해심이 많다는 이야기를 많이 듣는 편입니다. 현재의 상황을 탓하기 보다는
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  • 등록일 2013.11.09
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
수 있는 수준으로 발전했습니다. 또한 경영관련 수업등을 통해 .......(중략) GS 홈쇼핑 합격자기소개서입니다. 1.지원동기 2. 장 / 단점 3. 경력사항 및 사회경험 ( 동아리 활동 , 인턴십 등 ) * 4. 입사 후 포부 5. 기타 자기소개
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  • 등록일 2011.09.23
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  • 직종구분 일반사무직
교훈을 다시 한 번 확인할 수 있었으며, 앞으로 제가 하고자 하는 분야에 가장 기본으로 가져야 할 것이라는 것이라고 믿어 의심치 않습니다. 앞으로 이런 소중한 경험들을 귀사에서 무수히 많이 만들면서 보다 의미 있는 제 자신의 모습으로
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  • 등록일 2007.07.11
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  • 직종구분 전문직
반복... 4. 학창시절 - 내일을 위한 과감한 투자들... 5. 지원동기 - 미완의 모습이 아니라 무한한 성장 가능성을 지닌 모습으로... 6. 입사 후 포부 - 신바람 나는 조직을 만드는 핵심인재... 7. 맺은 말 - 먼저 행동하지 않는다면...
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  • 등록일 2007.07.12
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  • 직종구분 전문직
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