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NH농협 복지제도
농협은 능력과 성과중심의 공정한 보상과 인사제도를 통해 자발적인 역량강화를 위한 동기부여와 우수 인력 확보 및 생산성 향상을 위해 힘쓴다. 이를 위하여 농협 직원의 보상체계는 기본급과 성과급으로 크게 구분될 수 있
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법인을 개설하면서 현지에서 영업을 할 수 있는 인재를 차고 있어 영어, 프랑스어, 독일어 등 어학실력을 갖추고 국제마케팅 감각을 지닌 구직자를 선호하고 있다.
이 회사가 추구하는 인재상은 신지식인과 미래지향적 인물로 고정관념을 깨
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법인 2013년 매출1조원 ’기사 , 2008.10.28 , WOW한국경제TV
- ‘[명품에 길이 있다] 식품업계, "세계인의 입맛 잡자" 해외로… 해외로…’ 기사 , 2008.8.5 , 서울경제
- 글로벌마케팅 2004 빅이슈 , 이경 홍보팀
- <르포>중국 사로잡은 초코파이 공
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자기자본회전율
0.50
0.76
1.29
1.47
3.15 우리투자증권
1.기업개요
2.비전 및 행동원칙
3.회사연혁
4.CI 소개
5.회사의 목적
6.업계의 현황
1)산업의 특성
2)산업의 성장성
3)경쟁 요소
4)관련법령 및 정부의 규제
7.영업개황 및 사업부문의
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선물이나 향응을 받거나 제공할 수 없고, 이를 조장 또는 묵인해서는 안되도록 정하고 있습니다.
업무와 관련하여 이해관계자로부터 금품 및 향응접대를 제공받았을 때에는 윤리경영사무국에 신고하도록 하고 있으며, 제공자에게 즉시 반환
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