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생산관리 직무는 Fab에서 발생하는 모든 데이터를 통해 생산의 최적화를 이루어야 하므로 데이터 분석을 기반으로 생산관리 역량이 필요합니다. 위와 같은 경험을 바탕으로 데이터 분석으로 생산관리의 이슈들을 빠르게 파악하여 솔루션을
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발전한다
2. 대인관계, 과도한 업무 양, 고난과 외압 등의 스트레스가 주어져도 자기감정을 조절하며 업무를 수행하고 중심을 유지한다
3. 위험이나 사고에 영향을 주는 상활들을 인식하고 사전에 이를 예방하기 위한 조치를 취한다
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화하면서 이러한 정책의 취지뿐만 아니라 기업의 경쟁력 높일 수 있는 지혜를 발휘해야 한다고 생각합니다.
b. 주 52시간 내에 주어진 업무가 부여 1. ☆★면접경험& 꿀팁★☆
2. ☆★인성면접 & 직무면접★☆
3. ★1000 대기업 1차 직무면접+
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3. 1000 대기업 1차 직무면접+답안
4. 1000 대기업 2
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