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김혜선 저, ‘고몰입 인적자원관리가 종업원의 직무만족과 조직몰입에 미치는 영 향’, 한양대학교 대학원 : 서울, 2011 목 차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1) 인적자원관리의 중요성
2) 인적자원관리 전문가의 역할
Ⅲ. 결론
Ⅳ. 참고문헌
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자기자본이익률 -------------------------18
5.2.3 주당순이익과 주가수익비율 -----------------------------20
5.3 수익성 분석------------------------------------------------22
5.4재무안정성 비교 --------------------------------------------23
5.4.1 유동성 비율 비교 --------------
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SK이노베이션의 구성원으로서 자부심을 가지고 자신의 위치에서 항상 회사를 대표하는 자세로 성실히 직무를 수행한다.\"
\"고객을 지속적으로 만족시켜 고객으로부터 신뢰를 얻고 궁극적으로 고객과 더불어 발전한다.\"
\"주주의 가치가 창출
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비즈니스 모델의 진화와 전망, 경영정보학연구, 2023. 목차
1. 서론
2. 자기자본가치 극대화의 개념과 기본 원리
3. 양극화시대의 주주가치와 이해관계자 가치 균형
4. 언택트시대의 새로운 가치 창출 패러다임
5. 우리나라 기업들의 가치
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SK그룹 계열사 8곳은 최초로 ‘RE100’에 가입했다. 특히, SK이노베이션은 한국기업지배구조원이 발표한 ‘2020년 상장기업 ESG(환경·사회·지배구조) 평가 및 등급’에서 통합등급 A(우수)를 기록했다. 부문별로 살펴보면 환경과 지배구조
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