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외 (2015), KNLE SECRET 간호국가고시실전대비문제, 우리출판사 1. 정신건강간호학 (Psychiatric mental health nursing)
2. 정신건강(mental health) 과 정신질환(mental disorder)
3. 정신간호사의 자격, 역할, 정신간호 실무 표준
4. 근거기반 정신간호실무
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KNLE SECRET 간호국가고시실전대비문제, 우리출판사 1. 정신건강간호학 (Psychiatric mental health nursing)
2. 정신건강(mental health) 과 정신질환(mental disorder)
3. 정신간호사의 자격, 역할, 정신간호 실무 표준
4. 근거기반 정신간호실무
-참고문헌
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과정을 통합 실시한다고 인정하여 4년제 졸업생은 곧 바로 보건부 국가시험을 볼 수 있는 자격이 부여된다.
캐나다
보건 전문 간호사는 3-4년 간호교육 과정을 마친 면허 간호사 중 실무 경력 5년 이상으로 이중 지역사회 보건소나 장기 요양
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Mental Health Nursing 정신간호학.
서울; 퍼시픽 북스, pp 17~75.
4. 대한간호협회(2010). 간호사 국가시험 대비 문제집 정신간호학, pp Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 정신건강증진과 정신질환 예방
1) 1차 예방모형
2) 간호과정
2. 위기
1)
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간호사 자격증을 인정
지역사회 정신보건소법이 제정
1978
정신보건에 관한 대통령령이 선포
1979
Issue in Mental Health Nursing이 출간. 미국간호협회가 정신전문간호사 자격증을 인정
1980
정신보건 체제 법안 통과
1981
정신보건 체제 법안 폐지
1987
Na
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2. 노인장기요양보험제도의 주요내용
3. 장기요양보호 시설 및 서비스
4. 노인장기요양보험제도 도입효과
Ⅲ. 장기요양보험제도의 문제점
1. 급여이용절차의 복잡
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과 라디오 청취로 나타나 노인들이 창조적이고 적극적인 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
1. 실버타운의 개념
2. 실버타운의 기능
3. 실버타운 분류
Ⅲ. 우리나라 실버타운 현황 분석
1. 시설 및 입소율 현황
2. 공급 주체별 현황
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과
1. 대상자의 체온이 정상범위 내의 수치로 측정된다.
2. 대상자는 고열로 인한 증상을 나타내지 않는다.
간호지시
(Nursing Order)
1. 간호사는 주기적으로 체온의 변화를 관찰한다.
2. 간호사는 주기적으로 고열로 인한 증상을 관찰한다.
3. 간호
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간호사 호출기 위치 및 사용방법에 대해
설명드림.
Evaluation
대상 아동이 낙상하지 않았음.
보호자가 낙상예방 교육을 받은 후 교육내용을 이행하는 모습이 9/11개 관찰되었음.
- 환아는 아직 낙상 고위험군(환아의 연령)이므로 낙상위험에 대
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2005
김미경, “ 장기요양보험제도에 관한 연구”, 건국대학교 행정대학원 석사학위논문, 2009
김영모, “노인요양보험제도의 문제점과 정책과제”, 사회정책연구, 제31집, 한국복지정책연구소, 2005
김철주홍성대, “OECD국가 노인장기요양보호
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건강 문제 및 관리 (총 15문제) 18
Part 7: 치과 보건 정책 및 시스템 (총 15문제) 19
? 입사 준비전 알아야 할 주요 쟁점들 20
1. 직무 이해 및 역할의 확장 21
? 치위생사: 21
? 치과기공사: 21
2. 다학제 간 협력의 중요성 21
3. 병원의 특성과 문화 이
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변화하는 의료 환경 속에서 발생하는 다양한 문제들을 능동적으로 해결하고, 환자 안전과 업무 효율성을 동시에 확보하는 데 저의 강점을 발휘하겠습니다. 1. 성장과정
2. 가치관 / 성격
3. 지원동기 및 입사후 각오
4. 업무상 강점
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2. 본인의 성향, 강점 또는 경험을 고려할 때, 한양대학교병원 내 어떤 부서 또는 간호 분야에서 역량을 가장 잘 발휘할 수 있다고 생각하나요? 근거와 함께 서술해주세요.
3. 간호사로서 성장하기 위해 보완이 필요하다고 느낀 약점이나 단점
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과 실무경험 등을 기술
5. 사회경험(내용, 기간)과 실습(실습 기관, 실습과목, 기간)에 대해 기술하고 이를 통해 얻은 성과
6. 학교(또는 사회생활) 중 가장 열정적으로 참여했던 일과 본인의 역할
7. 지원분야(1지망/2지망) 선택한 이유
8. 중앙
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3. 조직 내에서 다양한 사람의 의견을 조율하는 본인만의 의사소통 방법이나 갈등을 해결했던 경험을 기술하여 주십시오.
4. 지원한 직무와 관련된 경력 및 경험 활동의 주요 내용과 귀하가 어떤 역할을 수행하였는지 기술하여 주십시오.
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