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랜드 이미지에 손상을 줄 것으로 판단한 것이다. 실시 결과 6개월 만에 매출 정체를 극복하였다. 신사업 발굴로 2~3차 브랜드 확장을 통해 사업을 키우고 있다.
브랜드가 진짜 성공, 지속되려면 먼저 내부 구성원에게 내재화 되어야 한다는 김대표! 배민다운 문화를 좋아하는 사람이 인사관리하고 코딩 및 재무하기 때문에 배달의 민족은 잘 될 수밖에 없다.
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