목차
1. 서론
2. 본론
3. 결론
4. 참고문헌
2. 본론
3. 결론
4. 참고문헌
본문내용
추구하며 한치의 실수도 용납하지 않는 자세는 보다 업무에 방해가 될 수 있다고 생각한다. 나를 포함한 직원과 클라이언트들도 모든 소통과 업무에 있어 실수가 있을 수도 있다. 따라서 비인격적인 태도보다 이해와 격려 그리고 수용의 태도를 지니는 것이 중요하다고 생각 되었다. 또한 사회복지환경은 유동성이 크다. 따라서 사회복지조직에 대한 변회를 긍정적으로 받아들여야 새로운 사실과 의견에 대해 폭넓게 수용하고 시대에 맞는 실천을 할 수 있을 것이다.
사회복지행정가는 사회에 필요한 지식과 기술이 얼마나 전문적으로 서비스 전달체계를 가지고 많은 이들에게 효과적으로 전달되느냐를 심도있게 생각해야 한다. 이는 사회복지기관의 조직 운영에 긴밀한 연관이 있다. 따라서 사회복지행정가로서 지식을 갖추고 기술의 전문성을 가지고 업무를 수행하는 것은 절대적인 가치를 지닌다고 생각된다. 따라서 본인 지식과 기술연마에 끊임 없는 노력을 기울이고 노련한 기술력을 가지고 지역사회에 이바지하도록 많은 노력을 쏟아야겠다.
4. 참고문헌
홍성길(2006). 지역사회복지행정 실태와 발전전략 연구 : 천안시를 중심으로. 충남대학교
문병기. 남석훈(2011). 사회복지행정론. 한국방송통신대학교
사회복지행정가는 사회에 필요한 지식과 기술이 얼마나 전문적으로 서비스 전달체계를 가지고 많은 이들에게 효과적으로 전달되느냐를 심도있게 생각해야 한다. 이는 사회복지기관의 조직 운영에 긴밀한 연관이 있다. 따라서 사회복지행정가로서 지식을 갖추고 기술의 전문성을 가지고 업무를 수행하는 것은 절대적인 가치를 지닌다고 생각된다. 따라서 본인 지식과 기술연마에 끊임 없는 노력을 기울이고 노련한 기술력을 가지고 지역사회에 이바지하도록 많은 노력을 쏟아야겠다.
4. 참고문헌
홍성길(2006). 지역사회복지행정 실태와 발전전략 연구 : 천안시를 중심으로. 충남대학교
문병기. 남석훈(2011). 사회복지행정론. 한국방송통신대학교
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