인간과 사회 ) 최근 한국사회에서 발생한 몇 가지 사회현상 중 하나를 선택하여 묘사하고, 이 현상에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 이것이 자신의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 분석하세요

소개글

인간과 사회 ) 최근 한국사회에서 발생한 몇 가지 사회현상 중 하나를 선택하여 묘사하고, 이 현상에 영향을 주는 사회구조적 요인은 어떤 것이 있는지 설명한 다음, 이것이 자신의 삶에 어떠한 영향을 미치고 있는지 분석하세요에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 서론
2. 본론
(1) 비정규직의 증가
(2) 코로나19
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌

본문내용

는 사람들이 더 많은 것이 현실이다.
몇 년 전부터 고용노동부에서 주관하여 청년내일채움 공제라는 제도가 시행되고 있는데, 이는 청년이 중소기업에서 2년 동안 근속하면 청년이 저축한 금액에 기업과 정부에서 지원하는 적립금을 합하여 2년 뒤에 몇 배로 돌려받을 수 있도록 하는 제도이다. 이전에는 청년을 고용한 중소기업에게 고용을 계속 유지하도록 지원금을 주는 제도가 있었으나 청년내일채움 공제는 이와 반대로 중소기업에 근속한 청년에게 지원금을 주는 것이다. 이러한 변화에 대해 생각해보면 청년들이 자발적으로 중소기업에 오랜 기간 근속하는 경우가 많지 않다는 점을 유추해 볼 수 있다. 청년 실업률에 대해서는 청년과 기성세대 간의 의견차가 발생하고 있는데, 높은 청년 실업률의 가장 큰 원인으로 20대는 질 나쁜 일자리를 꼽은 반면에 40대 이상은 청년들의 높은 눈높이를 꼽은 바 있다. 이성원. “빈곤한 청년에게도 평등한 기초생활보장을” 한국법제연구원 법연, 2019년 62호. (2019):
실업률 증가는 한국 사회에서 오래 지속되어온 문제인 만큼 해결책을 찾는 것이 쉽지 않다. 중소기업과 대기업 간의 근무환경 차이를 근본적으로 줄이는 것은 정부가 개입하여 해결하기 너무나 어려운 일이고, 고령자 실업을 줄이기 위해 임금피크제 등을 실시하게 되면 그만큼 청년이 일할 수 있는 자리가 줄어들게 된다. 특히나 코로나19로 인한 실업률 증가는 코로나19가 종식되지 않는 이상은 이렇다 할 해결 방안이 없다고 할 수 있다. 또한 위에서 언급한 바와 같이 세대에 따른 차이 등 너무나 많은 요인이 얽혀 있기 때문에 짧은 시간 내에 해결하기에는 참으로 어려운 문제이다. 그러나 언젠가는 근로하기를 원하는 모든 사람이 안정적으로 일할 수 있는 방안을 찾는 날이 오기를 기대해 본다.
4. 참고문헌
권혜자, 노현국. (2007). 고용보험 실업률의 추이와 특징.
통계청. 경제활동인구조사. 2020
장민. (2019). 노동시장 이중구조가 청년실업에 미치는 영향. 한국금융연구원 KIF VIP리포트. 2019(9호). 1-60
김유선. (2020). 코로나 위기와 8월 고용동향. 한국노동사회연구소 이슈페이퍼, 2020(17), 1-17.
이정아. (2020) 노동시장 변동 추이와 코로나19 확산. 고용동향브리프, 2020(3), 14-20
이성원. (2019). 빈곤한 청년에게도 평등한 기초생활보장을. 한국법제연구원 법연, 2019(62).

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