맥도날드화(McDonalization)를 통해 본 노동

소개글

맥도날드화(McDonalization)를 통해 본 노동에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 노동이란?

2. 맥도날드화를 통해본 노동
1) 효율성
2) 계산 가능성과 예측 가능성
3) 통제
4) 합리성의 불합리성

3. 이성적이고 인간적인 노동

본문내용

는 노동자에게 요구되는 능력도 다양해졌다. 한가지만을 잘하면 인정받던 단순하며 비창조적인 노동이 어디에서나 쉽게 적응하며 다양한 능력을 갖춘 노동자를 필요로 한다는 것이다.
지금까지 노동의 여러가지 면을 살펴보았다. 첫째, 결국 노동은 인간중심이 되어야 한다. 기계 중심도 아니고 생산되는 물건 중심이 되어서도 안된다. 둘째, 노동은 하는 과정에서 의미를 찾아야 한다. 노동을 하는 그 순간 순간이 다 중요하다. 노동의 결과만이 중요한 것이 아니다. 같은 결과를 가져온다 하더라도, 아니 표면적으로는 더 나은 결과를 가져온다 하더라도 인간성이 무시된 노동은 가치를 저하하게 된다. 셋째, 노동은 자율적이며 창의적으로 행해져야 한다. 스스로 생각하며 행동하는 노동이 되어야 한다. 넷째, 노동은 신성한것으로 여겨져야 한다. 노동을 오로지 힘들 것이며 피해야 하는 것으로 인식하는 것에서 벗어나 생활중에서 꼭 있어야 하는 소중한 것으로 인식할 수 있어야 한다.
참고문헌 ----------------------------------------------
1. 제레미 리프킨, {노동의 종말}(민음사)
2. 조지 리처, 김종덕 옮김 {맥도날드 그리고 맥도날드화}(시유시)

키워드

맥도날드화,   노동,   노동의 의미,   맥도날드화를 통해 본 노동,   맥도날드,   노동의 개념