[아동복지]영아보육시설의 필요성과 바람직한 운영방법에 대한 고찰

목차

Ⅰ. 서 론

Ⅱ. 본 론
1. 영아기의 개념
2. 에릭슨의 영아기 특징
3. 영아기의 사회환경과 보육의 필요성
1) 영아 양육환경으로서의 바람직한 부모역할
2) 영아기의 보육의 필요성
(1) 취업모 증가
(2) 가족구조의 변화
4. 영아보육시설의 바람직한 운영방법에 대한 고찰
1) 영아보육시설 운영의 의의
2) 영아보육시설 운영의 문제점
(1) 영아보육시설 실내환경에서의 문제점
(2) 영아보육시설 실외환경에서의 문제점
(3) 영아보육시설의 전문성과 안전성의 문제점
3) 영아보육시설 및 운영의 개선방안
(1) 영유아보육 전문시설
(2) 신뢰감 있는 시설운영
(3) 의료서비스의 제공
(4) 24시간 운영체제 필요
(5) 보육프로그램 개발과 보육교사 자질향상
(6) 영아보육 전문시설 시범사업 실시
(7) 육아휴직제도의 강화

Ⅲ. 결 론

본문내용

문에 효율적인 장학제도가 이루어지지 않고 곧 안전성의 문제로 다가온다.
3) 영아보육시설 및 운영의 개선방안
(1) 영유아보육 전문시설
취업모의 수요가 증가하고 있는 만큼,이제는 전문시설 공급되어져야 할 시기이다.산업이 세분화,전문화됨에 따라 보육분야도 전문화되는 것은 불가피한 일이다.
(2) 신뢰감 있는 시설운영
영유아의 보호자가 보육시설에 어린이를 맡기지 않는 절대적인 이유는 믿을 수 없다는 것이다. 취업모 에게 신뢰감을 주기 위해 보다 과학적이고 체계적인 관리가 필요한 것이다.
전문 보육교사,간호사,전담의사,영양사를 상주시키거나 연계하여 믿음을 줄 수 있는 시설운영이 필요하다.
(3) 의료서비스의 제공
영유아 보육 전문시설의 경우 전담의사를 두어야 하는 어려움이 있는데 영아들에게는 갑자기 병원을 갈 일이 생길 수 있으며, 정기적인 예방접종이 필요하다. 현재 놀이방 형태로는 아가 아파도 놀이방에서는 의료서비스를 제공하지 않음으로 또 다른 보육자가 병원으로 가야 하는 보육자가 이중으로 필요한 것이다. 또 다른 보육자가 없는 경우는 취업모는 결근을 하거나 지각을 하는 경우가 많다. 그래서 소아과에서 영아보육 전문사업을 하거나 영아보육 전문시설을 설치할 경우 반드시 인근 소아과와 결연을 맺어 의료서비스가 제공될 수 있도록 하는 것이 이성적인 형태가 될 수 있다.
(4) 24시간 운영체제 필요
야근이나 연장근무를 하는 취업모와 취업모의 건강상태가 좋지 않거나 개인적인 사정이 있는 경우 24시간 내내 돌보아줄 수 있는 시설이 필요하다.
(5) 보육프로그램 개발과 보육교사 자질향상
영유아에게 엄마나 할머니 등 혈육이 보육할 때와 같이 사랑 받고 보호 받고 있다는 느낌을 줄 수 있도록 영유아를 잘 보살필 수 있는 투철한 직업관을 가진 교사양성이 필요하며 영유아시기에 필요한 특정 기능을 발달시킬 수 있는 우수한 보육프로그램 개발이 필요하다.
(6) 영아보육 전문시설 시범사업 실시
현재 영아 보육시설의 보편적인 형태인 "놀이방"은 인가시설이 아닌 신고시설로 되어 있어 시설이 조금 미비하더라도 영아보육이 이뤄지고 있어 취업모의 불신을 사고 있다. 시범 영아보육 전문시설을 마련하여 그 시설이 빠른 시간 내에 보편화될 수 있는 사업이 될 수 있도록 노력하여야 한다.
(7) 육아휴직제도의 강화
사업장의 취업모들이 육아휴직제도를 선호하고 있음에도 불구하고 설치되어 있는 회사는 많으나 실시하고 있는 회사는 금융기관에 집중되고 있어 이를 전 사업장에 확대될 수 있도록 보다 강력한 조치를 취할 필요성이 있다.
위 사업을 병행하는 소아과나 산후조리원,연계된 소아과에 대해서는 세제혜택이나 정부보조금 등이 필요하다고 본다. 여러면에서의 지원이 필요한 약자에 대하여 잘 보살피는 일은 한 개인 차원의 문제라기보다는 국가의 정부차원에서 관심을 두어야 할 과제라고 할 수 있다.
Ⅲ. 결 론
여성이 결혼이나 출산에 관계없이 직업을 가지는 것을 보편화 함에 따라 맞벌이 부부가 증가하게 되고 이에 따라 취업모의 영아에 대한 보육이 가장 큰 애로사항으로 대두되고 있다. 이를 원활히 해결하기 위해서는 보다 체계적이고 신뢰감을 줄 수 있는 전문화 된 영유아 보육 전문시설이 필요할 수 밖에 없다. 현재 취업모의 영유아 대부분이 시어머니 또는 친정어머니에 의해 보육되어지고 있으나 이는 한 여성이 사회활동을 지속하기 위해서는 또 다른 여성(시어머니,친정어머니)의 희생이 따를 때 가능하다는 것은 다시 생각해 보아야 할 문제인 것이다. 특히,시어머니 또는 친정어머니의 연령이 높거나 건강상태가 나빠 손자녀의 보육이 어려운 경우에도 손자녀를 보육하고 있는 것은 또 다른 문제를 야기시킬 수 있으므로 사회적 제도권내에서 해결될 수 있도록 해야 한다.여성의 사회활동은 사회적 노동력 생산 및 자녀의 출산과 육아라는 생산적 기능을 동시에 맡고 있는 것이다.
영아들은 사회 환경이 그만큼 중요하다는 것을 알 수 있다. 특히 첫 사회 환경은 가족의 영향을 많이 받고 그 속에서 발달이 얼마나 잘 이루어 졌나 의 여부가 미래의 다른 발달을 촉진 시킬 수도 혹은 저해시킬 수도 있다. 영아기 때 아기들은 사회 환경 중에서도 가족이나 보육시설 또 또래와의 상호작용의 영향을 많이 받지만, 이웃이나 동네 혹은 대중매체 등의 영향은 그다지 많이 받지 않는다. 연령이 어리기 때문에 잠시 잠시 스쳐 지나가는 환경보다는 한 가지의 환경에 집중되어 있기 때문이다. 또, 이시기에 영아들은 부모와 보육자와의 상호작용이 중요한데, 요즈음 맞벌이 부부들이 증가함에 따라 상호작용이 원할히 이루어지지 않고 있다. 그래서 정책적으로 회사에 보육시설이 많이 생겨 아이와 상호작용이 잘 이루어졌으면 좋겠다. 또 영아보육시설을 저렴한가격 혹은 무상보육으로 실시하고, 영아기의 부모를 대상으로 이 시기의 발달과업이 잘 이루어질 수 있는 하나의 Feedback의 역할을 좀 더 보편화 시켜야 할 것이다. 맞벌이부부를 위한 서비스가 좀 더 다양화되고, 여성의 불안정한 위치의 직업보다 안정적인 직업을 가질 수 있도록 정부에서 지원을 해야 할 것이며 각기 발달단계에 맞는 환경과 복지 실천이 필요하다고 생각한다.
참 고 문 헌
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