목차
1분 목표 설정
1분칭찬
1분 질책
1분칭찬
1분 질책
본문내용
* 1분 경영
. 자신에게 주어진 목표에 동의하라.
. 어떤것이 최고의 업무활동인지를 생각하라.
. 각각의 목표를 서류 한장에 작성하되 250자 이내로 하라.
. 이 목표들을 반복해서 읽고 숙지하라.
. 단, 읽는데 1분 이상이 걸려서는 안된다.
. 매일 1분 정도의 시간을 내어서 자신의 업무 활동을 점검하라.
. 자신의 행동이 목표와 일치하는지 살펴보라.
1분칭찬
. 직원들이 잠재력을 최대한 발휘 할 수 있도록 지원하고 그들이 잘하는 일을 발견하라.
. 업무 태도에 대해 알려줄 것이라고 ‘미리’말하라.
. 일을 잘했을 경우 즉시 칭찬하라.
. 잘한 일에 대해 구체적으로 말하라.
잘한 일에 대해 자신이 얼마나 좋게 평가하고 있는지, 그리고 그 일이 조직과 다른 동료들에게 얼마나 도움이 됐는지에 대해서 말하라.
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. 자신에게 주어진 목표에 동의하라.
. 어떤것이 최고의 업무활동인지를 생각하라.
. 각각의 목표를 서류 한장에 작성하되 250자 이내로 하라.
. 이 목표들을 반복해서 읽고 숙지하라.
. 단, 읽는데 1분 이상이 걸려서는 안된다.
. 매일 1분 정도의 시간을 내어서 자신의 업무 활동을 점검하라.
. 자신의 행동이 목표와 일치하는지 살펴보라.
1분칭찬
. 직원들이 잠재력을 최대한 발휘 할 수 있도록 지원하고 그들이 잘하는 일을 발견하라.
. 업무 태도에 대해 알려줄 것이라고 ‘미리’말하라.
. 일을 잘했을 경우 즉시 칭찬하라.
. 잘한 일에 대해 구체적으로 말하라.
잘한 일에 대해 자신이 얼마나 좋게 평가하고 있는지, 그리고 그 일이 조직과 다른 동료들에게 얼마나 도움이 됐는지에 대해서 말하라.
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