[사회복지관][사회복지관의 개선과제]사회복지관의 목표, 사회복지관의 연혁, 사회복지관의 사업, 사회복지관의 후원사업, 사회복지관의 재정, 사회복지관의 조직문화, 사회복지관의 개선 과제 분석

소개글

[사회복지관][사회복지관의 개선과제]사회복지관의 목표, 사회복지관의 연혁, 사회복지관의 사업, 사회복지관의 후원사업, 사회복지관의 재정, 사회복지관의 조직문화, 사회복지관의 개선 과제 분석에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 서론

Ⅱ. 사회복지관의 목표

Ⅲ. 사회복지관의 연혁

Ⅳ. 사회복지관의 사업

Ⅴ. 사회복지관의 후원사업

Ⅵ. 사회복지관의 재정
1. 수입 현황
2. 지출현황

Ⅶ. 사회복지관의 조직문화

Ⅷ. 사회복지관의 개선 과제
1. 지역사회복지의 개념 및 법률체계의 완비
2. 재정지원의 현실화
3. 평가방법의 개선
4. 지역단위 복지종합계획의 수립실천
5. 지역주민 참여형 복지체계의 구축
6. 자원봉사활동의 증진
7. 한국사회복지관 협회의 기능과 역할강화
8. 사회복지관 인력의 전문성제고

Ⅸ. 결론

참고문헌

본문내용

이 효율적이다. 시군구 단위로 복지시설별 양적 수요분석과 함께 주민들의 욕구 분석을 실시함으로써 소비자 중심의 지역사회에서 꼭 필요한 공급계획이 수립될 수 있기 때문이다. 시도에서는 복지계획 수립의 기본원칙을 제시하고 시군구간의 조정자적 역할을 담당하며, 구체적 계획을 시군구 단위로 수립하도록 하는 것이 바람직할 것이다.
5. 지역주민 참여형 복지체계의 구축
사회복지관은 지역사회 주민들의 다양하고 복합적인 욕구를 충족해 가기 위해 지역사회의 공식적 비공식적 자원체계를 찾아내고 욕구와 자원과를 연계시키는 네트워크를 시도해야 한다. 지역사회중심의 복지서비스 전달체계를 구축하기 위해서는 사회복지관, 일선행정기관, 봉사자 등 지역 내 공공 및 민간복지지원 간 연계체계가 급선무이므로 \"지역사회복지 협의체\"를 구성하여 활성화시켜 나가야 할 것이다.
또한 지역주민과 수요자가 공감할 수 있는 서비스를 제공받을 수 있도록 지역사회의 정책결정과정에 주민의 참여가 확립되어야 할 것이다.
6. 자원봉사활동의 증진
자원봉사활동의 증진을 위해서 먼저, 자원봉사자가 양질의 서비스를 제공하고, 사명감과 보람을 갖고 지속적인 봉사를 할 수 있도록 자원봉사자 교육과 사후관리가 중요하므로 이를 관장할 수 있는 사회복지관협회 내에 자원봉사센터가 설치 운영되어야 한다.
자원봉사센터에서는 자원봉사 체계적 관리, 프로그램개발, 자원봉사자의 직무설계, 자원봉사자의 선발, 자원봉사자 연수 프로그램, 자원봉사 활동 지도감독평가, 자원봉사자 참여동기 증진방안 등이 강구되어야 할 것이다.
또한 무엇보다 중요한 것도 자원봉사 활동 재원이므로 재원의 모금 방안이 강구되어야 할 것이며, 자원봉사자의 전문화는 곧 서비스 전문화를 결정짓는 중요한 요소이므로 제도적법적 보완이 필요하다.
7. 한국사회복지관 협회의 기능과 역할강화
현재 한국사회복지관협회는 회원 사회복지관의 운영과 관련한 정책건의, 회원기관에 대한 정보제공과 조사연구 직원의 교육 및 훈련을 전담하는 기능을 수행하고 있는데, 지역사회복지의 중요성과 사회복지관의 발전을 위해 이러한 기능을 더욱 활성화시키고 나아가 지역사회복지를 조사, 연구, 출판하는 기능을 강화하여 사회복지관 인증 작업을 하도록 지원할 필요가 있다. 인증작업이란 미국사회복지관 협회가 시행하는 프로그램으로 일정기간동안 개별복지관들이 지역특성에 적합한 효율적이고 효과적인 사업을 수행할 기초능력을 검증하는 과정을 거치게 함으로써 사회복지관이 자발적으로 질적 향상을 꾀할 수 있는 방안으로 권장되는 제도이다.
8. 사회복지관 인력의 전문성제고
기본사업인 가정조성사업과 지역사회보호사업을 수행하기 위한 인력은 현재 사회복지관 재가복지봉사센터, 그리고 어린이집 인력을 포함한다. 문제는 기존인력으로 하여금 새로운 개념의 사업을 전문적으로 수행할 능력과 자질을 함양케 하는 데 있다.
따라서 정부는 한국사회복지관협회가 일정기간(1～2년)동안 집중적인 보수교육을 분야별로 실시할 수 있도록 지원할 필요가 있다.
서비스의 전문화를 위해서는 기존 사회복지관에 소속되어 있는 사회복지사에 대한 재교육이 일차적인 과제이나, 개별기관은 외부교육기관에의 파견, 야간대학원 등에 위탁교육 등 다양한 재교육 방법을 개발해야 한다. 한국사회복지관협회는 담당업무별, 전문영역별 교육과정을 설치 운영해야 할 것이며, 이에 대한 지방정부의 재정지원은 필수적일 것이다.
또한 사회복지관 사업을 전문인력에 의하여 수행되도록 근무인력을 채용할 경우에는 사회복지사 등 사회복지전공자가 임명될 수 있도록 배려되어야 할 것이다.
Ⅸ. 결론
우리나라 사회복지서비스 전달체계에서 가장 중심적인 위치를 차지하는 사회복지기관이 사회복지관이다. 사회복지관은 아동, 청소년, 노인, 장애인, 저소득가정, 일반주민을 대상으로 상담, 치료, 재활, 교육, 보호, 의뢰, 정보제공 등 다양한 사회복지서비스를 제공하는 대표적인 사회복지기관이다. 이러한 사회복지관의 위상은 이미 국가나 사회적 필요성에 의해서 전국적으로 확산되어 있는 사회복지관의 수적 분포에서도 여실히 입증될 수 있지만, 다른 차원에서 고려해 볼 때도 그 위상은 상당히 높다. 왜냐하면 사회복지관은 지역차원에서 그 밖의 다양한 사회복지기관의 활동과 서비스의 연계망에 중심에 위치하고, 각종 사회복지기관의 서비스를 통합하는 구심체 역할을 수행하고, 지역주민의 복리증진에 가장 큰 파급효과를 주고 있고, 새롭고 전문화된 사회복지 프로그램 및 서비스의 개발과 연구의 산실이 되고 있기 때문이다.
전국적으로 354개소의 사회복지관이 설치되어 지역사회의 문제해결과 지역주민의 복리증진을 위한 다양한 복지사업을 수행하면서 지역복지센터의 역할을 수행하고 있음에도 불구하고 이를 관리하는 별도의 법률적인 체계를 갖추지 못한 까닭에 사회복지관은 그 지향하는 방향성을 상실한 채 표류하고 있다. 한국적 현실에서 법률과 제도의 정비 없이는 사회복지기관의 발전을 기대할 수 없다. 그러나 사회복지관 운영규정은 1989년 보사훈령 제568호로 마련된 이후 부분적인 수정과 보완이 있었을 뿐 주요 골격과 내용은 지금까지 그대로 유지되고 있다. 더군다나 지방자치제가 전면 도입된 이후 각급 지방자치단체가 별도의 법률과 조례를 제정하며 사회복지관을 관리하고 있기 때문에 행정적인 지도 감독에도 혼선을 빚고 있다. 특히, 재정자립도가 높은 서울시는 중앙정부의 통제에서 벗어나 별도의 조례와 규정으로 사회복지관을 평가하여 사회복지관은 그야말로 정체성 혼돈과 상실의 위기에 직면하게 되었다.
참고문헌
권선진(1997), 사회복지관의 조직효과성 평가와 정책과제, 보건사회연구 15(2)
김성이(1997), 한국의 지역사회복지와 사회복지관, 비교지역사회복지, 한국사회복지관협회
이은숙(1997), 사회복지관 후원사업의 활성화를 위한 마아케팅믹스전략의 적용에 관한 연구, 중앙대학교, 석사논문
윤민화(1999), 사회복지사의 임파워먼트에 대한 연구 - 지역사회복지관의 사회복지사 중심으로, 이화여자대학교 사회복지학과 석사학위논문
최일섭·김통원·박광준·정무성·황성철(1998), 사회복지관 평가모형 개발연구, 서울 : 한국사회복지관협회
한국사회복지관협회(1997), 사회복지관현황 조사보고서

키워드

사회복지관,   복지관,   사회복지,   사회복지시설,   사회복지서비스