안전관리자로서의 역할
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소개글

안전관리자로서의 역할에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 강사로서의 안전관리자
교육은 안전관리자의 필수요건이다. 감동있는 안전교육을 통해 근로자가 스스로
깨달아 위험한 작업을 하지 않도록 하고, 위험한 요인을 사전에 인지하여 재해를
예방할 수 있도록 명 강사가 되어야 한다.졸립고 따분한 교육은 정말 강사나 피
교육자나 모두 못할 짓이다. 5분을 하더라도 감동을 주는 교육을 하자.

2. 의사로서의 안전관리자
건강진단 및 결과 판독은 안전관리자의 또 하나의 자격 요건이다.
신체검사의 결과만 보고서도 근로자의 건강상태를 정확히 판단해야 한다.
이를 미연에 확인하지 못하고 재해가 발생하면 딴 사람들은 바로 안전관리자의
업무태만 및 근로자 관리부재 라는 재해원인을 붙인다. 억울한 일이다.
정말 아무 것도 안하고 이런 말 들으면 속이라도 안상 할 텐데....
근데 이상한 것은 잘 하다가도 한 두명 빠진사람 때문에 점검때 지적사항 나오고
재해자도 그런 사람이 많다. 참 억울한 일다......
그리고, 기본적인 응급처치 또한 할 줄 알아야 한다. 재해발생시 응급처치야 말로
한 사람의 생명을 살리는 중요한 일이기 때문이다.

3. 경찰로서의 안전관리자
재해가 발생하면 안전관리자는 형사로 변한다. 피의자 및 목격자를 심문하고
정확한 재해의 원인 및 책임소재를 가려야 한다.
만약 재해발생시 이러한 대응이 부적절하면 전혀 예상치 못한 피해가 오게 되어
있다. 면밀한 수사를 통해 정확한 원인을 찾아내는 것 또한 중요한 역할이다.
그리고 수시로 작업자를 붙잡아 음주단속도 해야 한다.

4. 법관으로의 안전관리자
안전관리자는 산업안전보건법,근로기준법, 산업재해보상법 등 관련 법률을 정확히
알고 있어야 한다. 아직 안전은 법으로 보호받는 동시에 또한 통제를 받는 부분이므로
정확한 법의 적용이야 말로 안전관리자로써의 중요한 덕목 중 하나이다.

5. 손해사정인으로서의 안전관리자
재해발생시 피재자의 상태를 보고 예상합의금액을 도출하여야 한다.
정확한 합의금 도출 및 근거제시야 말로 안전관리자의 중요한 역할이다.

6. 노무사로서의 안전관리자
재해의 원인 및 사항 정확히 파악하여 업무상 재해인지 개인 질병인지 판단을
해야 한다. 잘못된 판단을 하면 개인 및 회사에 엄청난 피해를 가져올 수 있다.

7. 관상가로서의 안전관리자
안전관리자는 작업자의 얼굴만 보고 과연 이 사람이 "문제가 있는 사람인가?
현장에 피해를 줄 사람 인가?" 직관적으로 판단해야 한다.
잘못된 결정은 개인질병에 의한 재해 및 현장 재해를 일으킬 사람을 작업을 시키게
된다.근데 이러한 결과는 꼭 문제가 발생하면 밝혀진다.
또 이러한 사유로 재해가 발생하면, 안전관리자의 관리부재로 인한 재해로
판정한다.

본문내용

영 능력 또한 중요하다.
18. 광고쟁이로서의 안전관리자
안전의 중요한 요소중의 하나가 시각적 요소이다. 근로자들에 대한 캠페인 및
작업간 주의 사항 등을 전달할 때 효과적으로 전달하는 것 또한 중요하다.
얼마나 시각적으로 식별성이 좋은가, 디자인은 얼마나 깔끔 한가하는 것도 안전
관리자에 대한 평가에 중요한 부분이다. 제작이야 전문 업체에서 하지만,
초기 시안 및 방향은 결정해 주어야 만족 한 결과가 나온다.
19. 비서로서의 안전관리자
조직 특성상 안전관리자는 현장소장을 보좌하도록 되어있다.
따라서, 현장소장의 안전관련 스케줄을 짜야하며, 안전패트롤시 동행, 안전행사시
의전 및 격려사 작성 등의 업무로 해야 한다.
20. 동호회 회장으로서의 안전관리자
안전조직은 그 특성상 굉장히 방대하다. 자체 안전관리자 조직, 지역협의체 조직,
그리고 현장내의 자율안전점검단,안전감시단,리프트 카 운전원,안전시설팀 등등의
여러 조직을 가지고 있다. 이러한 조직에서 안전관리자가 회장으로서의 역할을
성실히 수행하지 않으면 그 조직들도 내가 원하는 만큼의 활동을 하지 않는다.
때로는 개인 사비를 털어서라도 회식도 하고 맘에 없는 말이라도 해야 나중에
내가 편하다.

키워드

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  • 페이지수4페이지
  • 등록일2012.03.13
  • 저작시기2009.04
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#787903
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