STX 그룹의 채용제도의 설명 및 문제점과 개선점
본 자료는 2페이지 의 미리보기를 제공합니다. 이미지를 클릭하여 주세요.
닫기
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
  • 7
해당 자료는 2페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
2페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

소개글

STX 그룹의 채용제도의 설명 및 문제점과 개선점에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 채용 프로세스의 과정 설명
2. 직무적성검사의 특징과 직무적성검사에서 파악하고자 하는 내용
3. 각각의 면접과정에서는 무엇을 평가하는가?
4. 채용성과의 타당성 향상 방법
5. 직무중심 채용방식과 조직중심 채용방식의 개념
6. 직무중심 채용방식과 조직중심 채용방식의 문제점
7. 직무중심 채용방식 도입에 대한 개선점
참고문헌

본문내용

러나 각각의 직무가 다양한 성격을 띄고 있기 때문에 적절한 직무를 설계하기 위해서 직무정보 체계적으로 정리하고 직무별 수행하는데 필요한 역량과 핵심 성과지표 도출하여 직무평가 실시하여 보상수준과 배분 방식을 차별화함으로써 보다 나은 인재관리에 힘써야 할 것이며 직무정보가 효율적으로 관리되고 적절하게 활용되기 위해서 인사 실무자뿐만 아니라 전 구성원이 쉽게 접근하고 조회할 수 있도록 인사정보시스템을 개발하는 것이 필요하겠다.
한동안 유행하던 말 중에 ‘사오정, 오륙도’란 표현이 있다. 사오정은 사십 오세가 정년이라는 뜻이며, 오륙도는 오십 육세까지 버티면 도둑이란 뜻이다. 이는 구조조정과 정리해고의 한파가 몰아치던 시기에 나온 말들로써 월급 많이 받는 오래된 직원들은 빨리 빨리 나가라는 의미로도 해석된다. 그런데 왜 오랜 경험을 갖고 있으며 누구보다도 회사 업무에 대해서 잘 아는 분들이 회사에 도움이 안 된다고 여겨진 것일까? 그리고 이런 분들이 떠난 자리는 회사의 입장에서 인건비가 덜 드는 신입 직원들로 대처하게 되는 것일까? 또한 이렇게 회사에서 떠나신 나이 많은 분들은 자신의 능력을 발휘할 적당한 일자리를 구하지 못하고 방황하다가 결국은 자신의 경력과는 무관한 소규모 식당이나 점포를 창업할 수 밖에 없게 된다. 그나마 소규모 식당이나 점포들은 이미 포화상태에 이르러서 성공은 고사하고 생존 자체가 어려운 경우가 대부분이다. 위와 같은 기업 및 사회적 관점에서 낭비적이고 불합리한 일이 발생하는 데는 여러 가지 이유들이 있겠지만 그 중 하나로 우리 기업들에게 아직 직무중심의 체계적인 인적자원관리가 정착되지 못한 점을 꼽고 싶다.
지금까지 설명한 바와 같이 직무중심의 인적자원관리를 실행하기 위하여는 직무분석 및 직무분류체계의 정비가 필요하다. 직무분류에는 맡은 업무의 고유한 특징과 기능의 분류에 따른 수평적 분류가 있고 일의 수준과 책임범위, 기대되는 역할에 따른 수직적 분류가 있다. 이러한 직무분류 체계는 글로벌 기업에서는 일반적으로 실행되고 있다. IMF 구제금융신청 이후 국내의 많은 대기업들도 직무에 따른 인적자원관리의 필요성을 느끼고 직무분류 및 다양한 직무 운영체계를 수립하고 있으나, 기존의 연공서열 관행으로 인하여 많은 어려움을 겪고 있다. 그러나 점차 채용단계에서부터 이러한 직무 중심의 인적자원 관리 방식을 확대해 가는 기업들이 늘어가고 있는 추세이다.
작은 회사일수록 직무를 따로 구분해서 사람을 뽑고 배치하며 교육 개발을 통해 직원을 육성하는 것이 어려운 것이 현실이다. 따라서 이런 경우 초창기에는 직무의 범위를 보다 크게 정의하고, 차차 회사가 성장함에 따라 직무를 세분화 하고 관리해 가는 전략적인 접근이 필요할 것이다. 이제는 중소기업이든 대기업이든 글로벌 경쟁체제하에 놓여 있다. 따라서 직무 중심의 글로벌 스탠다드(Global Standard) 인적자원관리를 회사의 실정에 게 적절히 변형하여 그 강점을 이용해 가는 것이 기업 및 개인 경쟁력의 성패가 될 것이다. 99
참고문헌
현대 인적자원관리 (한인수, 2009)

키워드

STX,   체용제도,   면접
  • 가격2,300
  • 페이지수7페이지
  • 등록일2013.05.19
  • 저작시기2012.3
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#847007
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
다운로드 장바구니