목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 컴패션 (Compassion)
1) 발달배경
2) 활동 및 역할
① 1대1 어린이양육 (Child Development Sponsorship Program)
② 1대1 리더쉽결연 (Leadership Development Program)
③ 태아. 영아 살리기 (Child Survival Program)
④ 양육을 돕는 후원 (Complementary Interventions)
3) 영향력
2. 세이브더칠드런 (Save the Children)
1) 발달배경
2) 활동 및 역할
① 국내화사업후원
② 해외사업후원
③ 해외아동결연
3) 영향력
Ⅲ. 결론
Ⅱ. 본론
1. 컴패션 (Compassion)
1) 발달배경
2) 활동 및 역할
① 1대1 어린이양육 (Child Development Sponsorship Program)
② 1대1 리더쉽결연 (Leadership Development Program)
③ 태아. 영아 살리기 (Child Survival Program)
④ 양육을 돕는 후원 (Complementary Interventions)
3) 영향력
2. 세이브더칠드런 (Save the Children)
1) 발달배경
2) 활동 및 역할
① 국내화사업후원
② 해외사업후원
③ 해외아동결연
3) 영향력
Ⅲ. 결론
본문내용
세이브칠드런의 5가지 프로그램을 기준으로 한다.
3) 영향력
갈수록 사회공헌을 하는 기업의 제품이나 윤리경영에 대해 국민들의 관심과 지지가 높아지고 있는 가운데 세이브더칠드런은 아동들의 장기적이고 지속적인 발전에 관심이 있는 기업들과의 파트너쉽을 통해 기업사회공헙활동을 전개하고 있다. 기업의 이미지와 요구에 따른 전략적 사회공헌 프로그램 제공 및 기업사회공헌 전담팀을 운영함으로써 기업이 가진 재원과 세이브더칠드런의 전문성이 연계되는 효율적인 사회공헌 프로그램을 제공한다. 또한 너무나도 유명한 세이브더칠드런의 신생아 모자 뜨기는 장기적인 후원이 아니더라도 모자키트를 구매하고 직접 만들어 보냄으로써 두 번의 기부가 이루어질 수 있고, 직접 만들어 후원을 하는 의미에서 기부에 대한 새로운 관심을 모을 수 있는 신선한 돕기 방법이라고 할 수 있다.
Ⅲ. 결론
모든 NGO는 어떤 특별한 사명을 기초로 해서 발달해왔다. 따라서 NGO 종사하는 모든 사람들은 조직의 목적, 즉 사명을 제일 우선순위로 삼아야 한다. NGO는 내, 외부의 각 관련 주체들의 의견을 하나하나 수렴하고 조율하며 성장해 가는 조직이다. 영리기업의 주된 목적이 이윤추구에 있다면, NGO는 과정 자체에 집중이 된다. 그러므로 정부, 기업, 후원자들의 의사존중이 굉장히 중요하다. 기업을 이끌어가기 위한 자본의 밑받침이 될 수 있는 이러한 조직에 대한 전문적인 피드백이 항시 이루어져야 될 것이다.
(참고자료)
www.compassion.or.kr (컴패션 홈페이지)
www.sc.or.kr (세이브더칠드런 홈페이지)
네이버 기관단체사전, 교육 분야
3) 영향력
갈수록 사회공헌을 하는 기업의 제품이나 윤리경영에 대해 국민들의 관심과 지지가 높아지고 있는 가운데 세이브더칠드런은 아동들의 장기적이고 지속적인 발전에 관심이 있는 기업들과의 파트너쉽을 통해 기업사회공헙활동을 전개하고 있다. 기업의 이미지와 요구에 따른 전략적 사회공헌 프로그램 제공 및 기업사회공헌 전담팀을 운영함으로써 기업이 가진 재원과 세이브더칠드런의 전문성이 연계되는 효율적인 사회공헌 프로그램을 제공한다. 또한 너무나도 유명한 세이브더칠드런의 신생아 모자 뜨기는 장기적인 후원이 아니더라도 모자키트를 구매하고 직접 만들어 보냄으로써 두 번의 기부가 이루어질 수 있고, 직접 만들어 후원을 하는 의미에서 기부에 대한 새로운 관심을 모을 수 있는 신선한 돕기 방법이라고 할 수 있다.
Ⅲ. 결론
모든 NGO는 어떤 특별한 사명을 기초로 해서 발달해왔다. 따라서 NGO 종사하는 모든 사람들은 조직의 목적, 즉 사명을 제일 우선순위로 삼아야 한다. NGO는 내, 외부의 각 관련 주체들의 의견을 하나하나 수렴하고 조율하며 성장해 가는 조직이다. 영리기업의 주된 목적이 이윤추구에 있다면, NGO는 과정 자체에 집중이 된다. 그러므로 정부, 기업, 후원자들의 의사존중이 굉장히 중요하다. 기업을 이끌어가기 위한 자본의 밑받침이 될 수 있는 이러한 조직에 대한 전문적인 피드백이 항시 이루어져야 될 것이다.
(참고자료)
www.compassion.or.kr (컴패션 홈페이지)
www.sc.or.kr (세이브더칠드런 홈페이지)
네이버 기관단체사전, 교육 분야
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