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교육
-이대균송정원(2008)/유아교육기관의 운영관리 / 서울: 양서원.
-이연섭(4200)/ 유아교육론 / 서울: 정민사.
-김오남노명희윤은종(2002). 『유아교육개론』. 서울: 동문사.
-이윤경 (2002). 교사의 상호작용 유형과 영유아발달의 관계. 교육발전
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교육기관의 운영과 관리」. 서울: 양지.
-이대균송정원(1998). 「유아교육기관의 운영관리」. 서울: 양서원.
-이연섭(1994).『유아교육론』. 서울: 정민사.
-이윤경 (2002). 교사의 상호작용 유형과 영유아발달의 관계. 교육발전 Ⅰ. 서 론
Ⅱ.
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교육, 정성희, 2023, 한국방송통신대학교출판문화원
영유아기지속가능발전교육실천방안연구, 최은영 외, 2020 1. 미래사회 인재의 특성에 대해 기술하고, 미래교사의 다양한 역할 및 역량 중 본인이 가장 중요하다고 생각하는 것을 5가지 제
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교육과정. 교문사.
강현석(2006). 교과교육학의 새로운 패러다임. 아카데미프레스.
김영옥(2001). 유치원 교육과 교사의 수업전문성. 교육발전.
남정걸(2012). 교육행정 및 교육경영. 교육과학사.
문미옥(2009). 교육과 보육을 위한 영유아교육과정.
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교육관
2. 다양한 교육과정의 모델과의 비교, 분석
1) 발달적 교육과정 모델
2) 발달적-인지 교육과정 모델
3) 학문기술 중심 교육과정 모델
4) 행동주의 교육과정모델
5) 기능적 교육과정모델
3. 그동안 간과하고 있던 부분
4. 발전적 방향
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교육과 보호정책에 대한 총괄적 진단 과 분석』:
OECD 관점.한국교육개발원
--------.(2002).『OECD국가들의 유아교육과 보호정책 동향』.서울:양서원
나정 외 3인(2003).『영유아교육과 보육 발전방안』.한국교육개발원
박찬욱.(2004).『21세기 미국의
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사회성 증진 17
3) 다양한 상황에서의 문제 해결력 18
4) 능동적이고 적극적인 성향으로의 발전 18
5) 목표 지향적 성향의 자기 주도적 태도 함 18
6) 협력적 활동을 통한 자율성과 책임감 신장 18
Ⅲ. 논의 및 결론 19
Ⅳ. 참고문헌 21
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교육법과 영유아보육법을 토대로 시행되는 국가 지원이 어떻게 구체적으로 실천되어 가는지를 주의 깊게 지켜보는 한편, 앞으로 추진해 나가야 할 방향에 대해 국민 모두가 보다 많은 관심 속에서 그 발전방향이 모색되어야 할 것이다.
참고
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영유아 보육·유아교육 지원계획과 정책 과제. 육아정책포럼.제4호 pp.34-47
안혜정(2005). 영유아보육정책의 개선방안에 관한 연구. 조선대학교 정책대학원 석사학위논문
이석용(2009, )고양시 영·유아 보육실태분석과 정책개선방안, 연세대학교
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교육통계」 교육과학기술부(2011).
♣ 국내문헌
1. 김성애 외 2인(2001).「통합교육의 효율적인 운영방안」.
2. 박승희(2006).「통합교육 실행을 위한 특수교육 교사 역할의 확립」. 제3회 이화특수교육학술대회.
3. 김승국, “한국 특수교육의 발전
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인천교육발전(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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경북교육발전(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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인천교육발전(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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경북교육발전(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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충남교육발전(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사
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발전시켜 왔다고 자부할 수 있습니다. 이제 이러한 저의 교육에 대한 열정적인 탐구자세와 유연하고 타협적인 자세를 통하여 발전시킨 네트워크 관리 능력이 OO어린이집에 첫발을 내딛으며 발전적인 보육교사가 될 자신감을 갖게 합니다.
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영유아들에게 최상의 보육환경을 제공하고, 저의 능력을 펼쳐보고자 지원하게 되었습니다. 제가 00어린이집의 교사가 된다면 아이들을 사랑하고 아끼는 따뜻한 마음을 가지고 편안하면서도 질 높은 교육환경을 제공할 수 있도록 항상 최선을
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보육교사도 무한한 자기계발과 노력이 필요하다고 생각하기에 일 이외에 자신을 발전시키는데도 최선을 다할 것을 약속드립니다. 1. 성장배경
2. 가치관
3. 성격 및 생활신조
4. 사회경험 및 경력사항
5. 입사 후 포부
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및 포부
3. 유치원 유아교사 자기소개서
1) 성장배경
2) 자신의 성격
3) 학창시절의 활동
4) 지원동기 및 향후계획
4. 어린이집 보육교사 자기소개서
1) 성장과정
2) 성격 (장점 및 인생관)
3) 학교생활
4) 앞으로의 포부 및 교육계획
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진
지원분야:
성 명
(인)
주민등록번호
생년월일
년 월 일 (만 세)
주 소
연락처
이메일
호적관계
호주성명
호주와의 관계
년 월 일
학 력 / 경 력 사 항
발 령 청 1. 성장과정
2. 성격의 장단점
3. 교육관
4. 지원동기 및 입사 후 포부
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