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화합 또는 목표 달성을 위해 구체적으로 어떤 노력을 하셨는지 기술해 주십시오. (400자 이내)
저는 이대로 문제를 지켜 보고만 있으면 호미로 막을 것을 가래로 막는 격이 된다며 설득했습니다. 예산은 언제든지 상황에 따라 늘이고 줄일 수
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화합(Unity), 탁월(Excellence)을 말합니다. 또한“TRUE”는 한국기업평가가 추구하는 인재상이기도 합니다. 그렇다면, 다음 4가지 항목과 관련하여 자신이 한국기업평가가 추구하는 인재상에 부합하는지 여부와 그 근거에 대해 기입하여 주시기 바
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화합과 현재에 머무르지 않는 진취적 간호 정신이라고 생각합니다. 저는 항상 개인적으로 목표를 추구하거나 팀을 이뤄 실행해 옮기더라도 하고자 하는 목표에 대한 기회를 면밀히 검토하고 화합하는 자세로 현재 생각하고 있는 기회보다 더
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화합인) 연관 지어 상세히 기술하고, 이를 업무 수행시 어떻게 활용할 것인지 기술해 주십시오.
저는 주변 사람들과 화합을 통해 팀워크를 발휘할 수 있는 인재입니다. 팀프로젝트를 할 때면 리더 역할을 맡아 각 팀원들이 잘하는 것이 무엇
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화합을 이끌어 낼 수 있는 사람”
저의 성격의 장점은 항상 열린 마음으로 사람을 대하는 것입니다. 윗사람에게는 최대한 예의를 갖추면서도 불편하지 않게 행동하고, 아랫사람에게는 격의 없는 관계를 유지합니다. 때로는 서로의 화합을 무
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렇습니다. 동료와의 화합을 무엇보다 중시할 것입니다. 다양한 활동을 통해 좋은 대인관계를 맺어 왔고, 무엇보다 남을 배려하고 이끌어 갈 수 이는 리더십을 배우며 사람들과 화합하는 방법을 배웠습니다. 이러한 점은 동료들과의 관계 개선
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중요한 것은 화합이라고 생각합니다. 기업의 뿌리는 노동자들입니다. 뿌리에서 전달된 양분을 잘 분배하여 올바른 시기와 장소에 열매와 꽃을 피우는 일이 경영인으로서 할 일이라고 생각합니다. 그러므로 어느 하나도 소중하지 않은 것이
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청렴한 조직문화 정립에 보탬이 되겠다
화합이미지가 강한 국립수목원의 대내외관계를 더욱 발전시키고, 투명한 윤리경영과 청렴한 조직문화 확립에 일조하겠다. 국립수목원장으로서 그리고 한 인간으로서 모든 사람들에게 친절함은 물론
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니다. 업무를 수행하는데 있어서 올바른 가치를 바탕으로 주변 동료들과 구민들에게 긍정적 영향을 끼치는 인재가 되겠습니다.
6. 우리공단에 가장 부합한다고 판단되는 인재상을 기술하시오
[협력하고 화합할 줄 아는 인재]
강남구도시관리
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것을 깨닫게 된 사건이었습니다.
3. 대인관계에 있어서 본인의 특장점은 무엇이며, 해당 특장점이 회사생활 및 직무수행에 어떻게 도움이 될 수 있는지 기술해 주시기 바랍니다.
대인관계를 위해 타인의 의견을 잘 듣고 화합할 수 있는 자세
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