-
1
-
2
-
3
-
4
-
5
-
6
-
7
-
8
-
9
-
10
-
11
-
12
-
13
-
14
-
15
-
16
-
17
-
18
-
19
-
20
-
21
-
22
-
23
-
24
-
25
-
26
-
27
-
28
-
29
-
30
-
31
-
32
-
33
-
34
-
35
-
36
-
37
-
38
-
39
-
40
-
41
-
42
-
43
-
44
목차
1. Action Learning 정의및 특징
2. Action Learning 성공 사례
3. Action Learning 시사점 및 의견
2. Action Learning 성공 사례
3. Action Learning 시사점 및 의견
본문내용
1-1. 액션러닝의 소개
☞ 액션러닝의 정의
소규모로 구성된 한 집단이 기업이 직면하고 있는 실질적인 문제를 해결하는 과정에서 학습이 일어나는 것
ACTION LEARNING?
소규모로 구성된 한 집단이 기업이 직면하고 있는 실질적인 문제를 해결하는 과정에서 학습이 일어나는 것
경영상의 실제 문제를 해결하거나 과제를 수행하면서 동시에 학습이 이루어지도록 하는 학습과정
☞ 액션러닝의 도입배경
• 1940년대 중반 영국 국민석탄위원회(National Coal Board)에서 교육과 훈련의 최고 책임자를 맡고 있었던 레그 레반스(Reg Revans)
• ‘사고예방과 채탄광 증대’라는 공동의 문제를 해결하기 위해 탄광 경영자들과 광부들이 함께 문제해결을 위한 미팅
• 미팅 진행에 있어‘신선한 질문의 교환’이 무엇 보다 중요한 요소임을 발견
액션러닝은 영국의 Reg Revans가 1960년대 처음 개념을 소개한 후에 영연방과 유럽에서 꾸준히 인기를 끌었습니다
☞ 액션러닝의 정의
소규모로 구성된 한 집단이 기업이 직면하고 있는 실질적인 문제를 해결하는 과정에서 학습이 일어나는 것
ACTION LEARNING?
소규모로 구성된 한 집단이 기업이 직면하고 있는 실질적인 문제를 해결하는 과정에서 학습이 일어나는 것
경영상의 실제 문제를 해결하거나 과제를 수행하면서 동시에 학습이 이루어지도록 하는 학습과정
☞ 액션러닝의 도입배경
• 1940년대 중반 영국 국민석탄위원회(National Coal Board)에서 교육과 훈련의 최고 책임자를 맡고 있었던 레그 레반스(Reg Revans)
• ‘사고예방과 채탄광 증대’라는 공동의 문제를 해결하기 위해 탄광 경영자들과 광부들이 함께 문제해결을 위한 미팅
• 미팅 진행에 있어‘신선한 질문의 교환’이 무엇 보다 중요한 요소임을 발견
액션러닝은 영국의 Reg Revans가 1960년대 처음 개념을 소개한 후에 영연방과 유럽에서 꾸준히 인기를 끌었습니다
추천자료
- 조직개발사례분석
- 루거스너의 성공과 리더십
- P&G 인사관리 사례 분석
- [공정공시제도][공정공시제도 평가][미국 공정공시제도 사례]공정공시제도의 추진배경과 공정...
- [학습조직][학습조직 사례][학습조직 전략][학습조직 과제]학습조직의 개념, 학습조직의 성격...
- [담배][담배경고문][흡연][금연][폐암][캐나다 담배경고문 사례]담배의 개념, 담배의 성분, ...
- 글로벌경영_kog사례연구
- e-Learning의 시장동향과 전망
- 전략적 제휴 추진 사례- AMC사 사례
- 행정학에서 사례중심으로 연구논문
- [중소기업][기업][정보화][마케팅활동][마케팅][국가별 사례]중소기업의 특징, 중소기업의 필...
- 뉴발란스 스포츠마케팅,뉴발란스 기업분석,뉴발 글로벌마케팅사례,운동화시장,스포츠 전략사례
- 현대사회 스포츠의 의미,지역사회 스포츠,스포츠 브랜드 나이키,스포츠마케팅사례,브랜드마케...
소개글