경영마인드가 있는 기업과 경영마인드가 없는 기업에 대해 사례를 들어가면서 비교 설명하세요

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경영마인드가 있는 기업과 경영마인드가 없는 기업에 대해 사례를 들어가면서 비교 설명하세요에 대한 보고서 자료입니다.

목차

I. 고객중심 마인드

II. 경쟁우위 마인드

III. 가치극대화 마인드

IV. 경영마인드가 있는 기업과 없는 기업의 차이점

* 참고문헌

본문내용

토대로 한 체계화된 경영활동이 뒷받침되었기 때문에 성공한 것이라는 점을 분명히 인식할 필요가 있다.
반면에 경영마인드가 없는 조직은 고객의 중요성도 모르고 경쟁우위를 확보하기 위한 핵심역량도 없으며 가치극대화를 위한 노력도 소홀히 한다. 계획 따로, 조직화 따로, 지휘 따로, 통제 따로 등 경영활동에 일관성이나 체계가 없기 때문에 장기적인 존속이나 성장은 기대하기 어렵게 된다.
* 참고문헌
경영학 - 최수형/추교완 외 1명 저, 피앤씨미디어, 2013
2018 재미있는 경영학 워크북 - 최중락 저, 상경사, 2018
조직문화가 전략을 살린다 : 안근용, 조원규 외 1명 저 / 플랜비디자인 / 2019
경영학의 이해 - 이규현 저, 학현사, 2018
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
사례중심의 경영학원론 - 김명호 저, 두남, 2018
내일을 비추는 경영학 - 시어도어 레빗 저/정준희 역, 스마트비즈니스, 2011
경영학의 진리체계 - 윤석철 저, 경문사, 2012
조직과 인간관계론 - 이택호/강정원 저, 북넷, 2013
국제경영학 - 김신 저, 박영사, 2012
경영학원론 - Gulati Mayo 외 1명 저, 카오스북, 2016

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경영마인드,   기업과 경영마인드,   사례