인간관계론 ) 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

소개글

인간관계론 ) 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 서론
2. 본론
(1) 변혁적 리더십의 의미와 특징
(2) 거래적 리더십의 의미와 특징
(3) 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 효과를 중심으로 한 비교분석
3. 결론
4. 출처 및 참고문헌

본문내용

친다. 변혁적 리더십의 지적 자극과 개별적 배려는 부하 직원의 셀프 리더십에 긍정적인 영향을 주며, 카리스마를 포함한 변혁적 리더십의 영향을 부하 직원의 혁신 행동을 이끌어내는 데에 있어 유의미한 연구 결과를 보여주었다. 거래적 리더십은 조직 몰입에 대한 영향력에서 인센티브와 보상과 같은 요인의 특성으로 변혁적 리더십보다 상대적으로 긍정적인 효과를 나타냈다. 또한 조직 구성원의 개인주의 성향이 강할 경우 효율적인 효과를 나타내었다.
4. 출처 및 참고문헌
최범호, 정현우 & 류태모. (2015). 상사의 변혁적 리더십이 부하의 셀프리더십과 혁신행동에 미치는 영향 - 여행사 종업원을 대상으로 -. 인적자원관리연구, 22(5), 165-186.
김창중. (2014). 변혁적 리더십이 열정, 혁신행동 및 조직시민행동에 미치는 영향. 한국콘텐츠학회 논문지, 14(11), 871-882.
윤선일 & 나동만. (2021). 변혁적 및 거래적 리더십이 팀워크에 미치는 영향에 관한 연구: 자기효능감과 조직몰입의 매개효과를 중심으로. 리더십연구, 12(1), 67-98.
이화형 & 이지환. (2020). 무사 사카모토 료마의 리더십 연구 : 거래적 리더십을 중심으로. 한국체육교육학회지, 25(3), 195-209.
고재권 & 김용운. (2020). 변혁적 리더십과 거래적 리더십이 조직성과에 미치는 영향에 관한 연구 조직신뢰의 조절효과를 중심으로. 한국인사행정학회보, 19(1), 73-91.
J. M. Burns(1978). Leadership. Harper and Row. New york.
Bass B. M(1985). Leadership and Performance Beyond Expectations. Free Press. New york.
Bass, B. M., Avolio, B. J., & Pointon, J. (1990). The implications of transactional and transformational leadership for individual, team, and organizational development.
Bono, J. E., & Judge, T. A. (2004). Personality and transformational and transactional leadership: a meta-analysis. Journal of applied psychology, 89(5), 901.

키워드

인간관계론,   변혁적,   리더십과,   거래적,   리더십