현대중국의 노동시장
본 자료는 2페이지 의 미리보기를 제공합니다. 이미지를 클릭하여 주세요.
닫기
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5
  • 6
해당 자료는 2페이지 까지만 미리보기를 제공합니다.
2페이지 이후부터 다운로드 후 확인할 수 있습니다.

목차

Ⅰ.서론

Ⅱ.본론
1.중국의 인구
가. 인구구성
나. 인구 발전전략 및 인구정책
2. 실업상황과 기본대책
가. 도시기업의 잠재적 실업
나. 농촌의 잉여노동력
다. 기본대책
3. 국유기업
가. 국유기업의 개혁
나. 국유기업 개혁의 어려움
다. 국유기업 개혁의 대책
4. 민공조
가. 민공조의 발생원인
나. 민공조의 특징
다. `민공` 의 공로

Ⅲ. 결론

본문내용

의 변화, 미래에 대한 이상의 추구등이 '민공조' 의 심층적인 원인이다.
농민의 교육문화 수준이 향상되면서부터, 그리고 TV, 라디오, 신문 등 언론매체가 농촌지역에 널리 보급되면서부터 수많은 농민들이, 특히 농촌 청년들이 과거의 구태의연한 생활을 더 이상 지속하려 하지 않게 되었다.
나. 민공조의 특징
-민공조는 그 유동방향이 농촌에서 도시로, 낙후된 지역에서 발달된 지역으로, 폐쇄된 변방지역에서 개방된 동남부 연해개방도시 및 개방지역을 향하고 있다.
그리고 자발적으로 유동하고 문화적 수준이 비교적 높은 청장년 계층이 많으며 주로 비 기술성 단순직에 종사한다.
다. '민공' 의 공로
경제발달지역 및 도시에 노동력을 제공해 경제성장을 촉진시켰다.
농민의
소득증가를 촉진시키고 농촌이 가난을 벗고 치부의 길로 들어서는데 공헌했으며,
전통체제에 충격을 가함으로써 경제체제 개혁을 촉진시켰다.
Ⅲ. 결론
-광범위한 체제전환의 과정에서 새로이 형성되고 있는 중국의 노동관계는 궁극적으로 어떤 형태로 귀착될 것인가? 그에 대한 대답은 일차적으로 시장화 개혁의 출발점 및 그 전개과정에서 구할 수밖에 없어 보인다. 개혁이전까지 도시 노동자들은 국유기업이나 집체기업에 고용되어 국가의 직·간접적인 관리하에 놓여 있었다. 이들은 비록 임금이나 사회보장제도 등에 있어서 차별적인 위치에 있었으나 비교적 동질적인 집단을 형성하고 있었다. 농촌노동력 유동성의 증가, 특히 인구의 절대다수를 차지하는 농촌노동력 대거 도시로 전입 함으로써 노동구조는 더욱 복잡해지고 있다. 노동계급의 이질화·분절화와 함께 노동쟁의도 확대되고 있다. 이러한 현상들은 국가와 도시노동자 사이에 맺어진 사회주의적 제약관계의 수정과 양자간의 새로운 관계설정을 요구하고 있다.
노동개혁이 노동시장의 형성이라는 방향에서 이루어진 만큼 국가의 개입도 다른 형태를 띨 수밖에 없다. 국가와 노동간 후견-고객관계는 이제 행위결과에 대한 개인적 책임이 강조되는 소위 과정적 정당성에 의해 대체되고 있다. 이와 함께 노동관계의 축은 국가와 노동관계에서 점차 자본과 노동의 관계로 이동되고 있다.
중국의 개혁 경험은 보편적 의의를 갖는 것이며, 중국만 겪는 특수한 것이 아니므로, 개혁과정에서 얻은 풍부한 경험을 잘 취합하고, 여러 가지 문제점들을 잘 흡수한다면 사회주의 경제건설과 개혁·개방의 순리적인 발전을 꾀할 수 있으며, 보다 큰 성과를 얻을 수 있을 것이다.
  • 가격1,000
  • 페이지수6페이지
  • 등록일2003.11.13
  • 저작시기2003.11
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#232527
본 자료는 최근 2주간 다운받은 회원이 없습니다.
청소해
다운로드 장바구니