부당노동행위구제에서 법원구제의 문제점
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목차

1. 해고에 대한 입법적 규제 측면에서의 한계
가. 해고절차 규제의 한계
나. 차별적 해고 규제의 한계

2. 부당해고 구제절차 및 내용 측면에서의 한계

본문내용

해고가 없었다면 존재하였을 상태로 근로자를 원상회복시키기 위한 것이지 사용자의 행위 자체를 징벌하는 것은 아니기 때문이다. 그 외에도 현행 구제제도는 구제의 효과라는 측면에서 실체위반의 해고와 절차위반의 해고를 구별하지 않고 일률적으로 취급하고 있고, 이는 결과적으로 판례상 해고에 대한 절차적 제한의 완화 현상을 초래케 하는 원인으로 기능하고 있다.

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  • 페이지수2페이지
  • 등록일2005.11.15
  • 저작시기2005.11
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#320388
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