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들을 마구잡이로 우리나라에 적용하기보다는 좀 더 신중하게 검토한 후 시행하고, 또한 우리나라의 실정에 맞는 정책을 세워 시행하는 것이 중요할 것이다. 각한 문제가 있기 때문에 이들 조직의 지배구조 개혁이 시급하다고 할 수 있다. 따라서 좋은 기업지배구조는 기업 경영이 효율적으로 이루어지도록 통제하여 모든 이해관계자들의 편익을 극대화해 줄 수 있는 시스템을 의미한다고 할 수 있다. 이는 외부의 강압이나 통제에 의해 만들어지기 보다는 기업 스스로의 인식과 필요에 의해 자발적으로 만들어져야 한다. 불투명하고 비효율적인 기업지배구조로 인한 일차적인 피해자는 기업을 믿고 투자한 외부 투자자들일 수 있겠지만, 궁극적으로는 시장의 신뢰를 잃고 가치 하락에 직면하게 되는 기업 스스로가 피해자가 되는 것이기 때문이다.
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