목차
Ⅰ. 서
Ⅱ. 스톡옵션의 특징
Ⅲ. 새로운 형태의 스톡옵션
Ⅳ. 스톡옵션의 효과
Ⅴ. 스톡옵션의 문제점 및 개선방안
Ⅱ. 스톡옵션의 특징
Ⅲ. 새로운 형태의 스톡옵션
Ⅳ. 스톡옵션의 효과
Ⅴ. 스톡옵션의 문제점 및 개선방안
본문내용
는 경우가 있다. 이러한 문제를 해결하기 위해서 성과연동형 스톡옵션을 고려할 수 있을 것이다.
5. 형평성의 문제
전종업원에게 스톡옵션을 부여하지 못함으로써 옵션 수혜자와 비수혜자간의 형평성문제 및 갈등을 불러일으킬 수 있으며, 단기 인센티브 프로그램과 장기 인센티브 프로그램이 조화를 이루지 못하면 보수체계가 문란해지고 조직을 이원화시킬 우려가 있다.
5. 형평성의 문제
전종업원에게 스톡옵션을 부여하지 못함으로써 옵션 수혜자와 비수혜자간의 형평성문제 및 갈등을 불러일으킬 수 있으며, 단기 인센티브 프로그램과 장기 인센티브 프로그램이 조화를 이루지 못하면 보수체계가 문란해지고 조직을 이원화시킬 우려가 있다.
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