문화상징적 접근의 모든것을 한눈에

소개글

문화상징적 접근의 모든것을 한눈에에 대한 보고서 자료입니다.

목차

제 1절 문화상징적 접근의 명제

제 2절 상징의 종류

제 3절 상징의 기능

제 4절 상징적 접근의 조직 이해와 관리

제 5절 평가

본문내용

는 외양 때문에 더 중요성을 가진다. 외양은 내부적 의미 형성, 지속적인 정당성 확보, 외부로부터의 지지를 받기 위해 중요하다. 기술과정에서도 동일한 논리가 적용된다. 강의는 교수로부터 학생으로의 지식 전수를 의미하는 하나의 의식으로 간주되고, 의료절차나 치료행위는 모든 것이 호전되고 있다라는 신념과 기대를 고무시킨다. 즉 형식적 행위에서 의미를 부여하는 것이 조직의 상징적 접근방법이다.
제 5절 평가
조직이론에서 구조적 접근이나 정치권력적 접근이 실제 현실을 그대로 받아들이는 경향이 높은 반면에, 상징적 접근은 세상의 모든 사실들은 인간이 선택적으로 구성하는, 의미가 부여된 것이라는 점을 강조하기 때문에 구조적 접근과 정치권력적 접근보다 조직 변화에 대해 희망적이고 긍정적인 입장을 견지할 수 있다.

키워드

문화상징적접근,   상징,   상징적 접근