실업문제 해법탐구

소개글

실업문제 해법탐구에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 서론

2. 본론
청년실업의 발생원인
1) 장기간의 경기침체로 인한 수요의 위축
2) 대학의 인력양성 내용과 기업의 요구 불일치
3) 힘든 일 기피 현상
4) 눈높이 조정 실패 문제
5) 노동의 본질 쇠퇴

3. 결론

본문내용

지고 있는 상황이다. 대학을 졸업하면 좋은 직장을 얻을 수 있었던 호시절은 지났다. 대학을 높은 성적에 졸업하고 높은 영어실력과 각종 자격증만을 내세운다 하더라도 기업에서 찾는 요구와 불일치된다면 취업은 더 힘들어진다. 기업은 그 사람의 능력이 아니라 우리 회사에 얼마나 열성을 갖고 있는지를 요구하는 것이다. 자신의 눈높이를 조금만 낮추고 주위에 눈을 돌려본다면 일자리는 많다. 얼마든지 경력을 쌓고 자기 개발을 했을 때 자기가 원하는 곳에 얼마든지 들어갈 수 있다고 생각한다. 또 한 가지 중요한 문제점은 바로 노동에 대한 올바른 인식이 간과되고 있는 점이다. 내가 왜 일자리를 가져서 돈을 벌어야 하고 어느 정도의 돈을 벌어야 내 삶의 질이 풍족해 질 수 있을지에 대한 진지한 성찰은 잊고 있다. 일자리를 가져도 일 중독증에 걸려 가정에 충실하지 못하거나 불합리한 노사관계로 인해 스트레스와 함께 일을 한다면 그것을 진정한 노동으로 볼 수 있을까? 이와 같은 불행한 노동을 한다면 힘든 취업난을 극복하고 얻은 일자리도 모두 허사가 되는 것이다. 청년실업의 가장 근본적인 문제는 내가 행복하게 살아가기 위해 즐거운 직장 생활을 선택할 것인지, 피와 살을 깎아 가며 힘들게 고임금을 받을 것인지에 대한 개념의 확립이 우선이다.
내년이면 4학년이 된다. 실제 몸으로 체감하고 있지 못하는 청년실업의 문제를 몸으로 체험하는 학년이 된다. 취업을 위해 준비하는 것도 중요하지만 청년이라는 현재의 씨앗이 시들지 않고 튼튼하게 자라날 수 있도록, 노동으로 인해 파괴 받는 삶이 아닌 행복한 삶을 위한 노동이라는 인식을 해야 하겠다.

키워드

청년실업의 발생원인,   장기간의 경기침체로 인한 수요의 위축,   대학의 인력양성 내용과 기업의 요구 불일치,   힘든 일 기피 현상,   눈높이 조정 실패 문제 ,   청년실업의 현 실태,   수박 겉 핥기 식의 청년 실업 해결책