경영조직론상 팀 조직에 대하여

소개글

경영조직론상 팀 조직에 대하여에 대한 보고서 자료입니다.

목차

Ⅰ. 들어가며

Ⅱ. 팀조직의 유형

Ⅲ. 팀조직의 설계와 운영방안

Ⅳ. 팀조직의 기대효과

본문내용

무확대가 가능하며 직무만족 및 직무몰입이 증대된다.
3. 책임의 명확화
기능별 분산구조하에서는 조직기여도 및 평가기준이 모호하였으나 팀 조직은 성과에 대한 평가가 명확해진다.
4. 커뮤니케이션의 활성화
원활한 의사소통으로 부서간 정보공유와 업무협조가 원활해 진다.
5. 의사결정의 신속
의사결정단계의 단축으로 시장상황에 따라 신속한 의사결정이 가능하다.

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