연차유급휴가의 발생요건에 대한 법적 검토

소개글

연차유급휴가의 발생요건에 대한 법적 검토에 대한 보고서 자료입니다.

목차

1. 들어가며
2. 연차유급휴가의 법적성질
3. 연차유급휴가 발생 요건
4. 연차유급휴가 일수

본문내용

있다.
② 적용요건
적용을 위해서는ⅰ) 3년 이상 계속근로가 이루어져야 하고, ⅱ) 휴가산정 대상기간 중 8할이상 출근을 해야 한다. 8할 미만 출근시 가산 전제되는 휴가자체가 발생하지 않는다. 산정대상기간 중 출근율 기준으로 발생하며, 전년도 이전의 출근율은 고려하지 않는다.
4) 휴가의 최대한도
휴가의 최대한도는 가산휴가 합산하여 25일까지이다.

키워드

연차유급휴가의 발생요건,   연차유급휴가,   연차휴가