[여성복지] 직장보육시설 필요성 및 보육프로그램

목차

직장보육시설 의의
직장보육시설 필요성직장
보육시설의 설치 관련 법제도
직장보육시설의 유형 - Decker
직장보육시설의 효과
직장보육시설의 현황
직장보육시설의 보육프로그램 –영유아 보육프로그램

본문내용

직장보육시설 의의
━━━━━━━━━━─────────


（ ● Clarke-Stwart ）

회사나 공장, 병원, 대학, 노동조합 에서 고용인을 위한 복지정책의 하나로 운영하는 보육시설을 말하며, 보통 보육시설이 직장 근처에 위치하고 있어 어머니가 휴식시간에 들러 아이를 볼 수 있다.

（ ● Day ）

회사나 공장이 고용인들을 위해 직장이나 직장 가까운 곳에 마련해 주는 보육시설이지만 선진국의 경우는 대학에서 기혼 대학생들을 위해 운영하기도 한다.

（ ● Decker ）

작업현장에 보육시설을 마련하는 직장인 보육부모의 집 근처나 직장근처에 회사가 독립된 보육시설을 마련하는 직장 밖 보육, 몇 개의 회사가 연합하여 동일한 시설을 운영하는 조합모형의 보육,그리고 부모가 선택한 보육시설에 회사가 비용을 지불하는 보증인 제도로 분류하였다.





직장보육시설 필요성
━━━━━━━━━━─────────


(자녀보육의 어려움)
(핵가족의 심화)
(여성의 사회참여 증가)


───────────────────
　개인적 차원　국가적차원　사회적차원　〉
───────────────────





직장보육시설 필요성-2
━━━━━━━━━━─────────


육아의 중요성→ 　　　　　　　　 ←적절한 보육시설의 부족

　　　　(심리적 안정)　(안전과 보호)　(교육)
　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　직장보육시설

키워드

여성,   직장보육시설,   남녀고용평등법,   여성근로자,   영유아보육법,   영유아