목차
I. 서론
1. 연구의 필요성
2. 연구의 목적
Ⅱ. 이론적 배경
1. 발달장애 및 정서장애의 개념
2. 가설 설정
Ⅲ. 분석결과
1. 기업체분석
2. 직업재활과정 전개
Ⅳ. 결론 및 제언
참고문헌
장애인 직업재활시설 설문지
1. 연구의 필요성
2. 연구의 목적
Ⅱ. 이론적 배경
1. 발달장애 및 정서장애의 개념
2. 가설 설정
Ⅲ. 분석결과
1. 기업체분석
2. 직업재활과정 전개
Ⅳ. 결론 및 제언
참고문헌
장애인 직업재활시설 설문지
본문내용
있다. 이 연구로 인해 실효성 있고 현실에 맞는 직업재활프로그램개발에 충분한 기초자료가 되리라고 기대한다.
아직도 교사, 공단지사 등 직업재활관련기관 사람들의 상호간에 신뢰성의 간격이 남아있다. 이제는 서로 통제대상이 아니라 상호파트너로서 신뢰회복이 중요하다. 미국의 경우 발달장애인 근로생활의 보완적 지원은 연방 노동청 및 기타 재활수행기관과 긴밀한 협력하에 시행되며 발달장애인의 사회적 지위가 하락하지 않도록 돕는 것인데, 중증장애인이 고용된 자리에서 그의 능력과 지식이 완전하게 발휘되고 발전할 수 있도록, 또 비장애인 근로자와의 경쟁에서 필요한 재활수행기관들의 지원과 고용주의 조치를 확보하도록 하는 것이다. 공단이 이와 같은 역할을 해야 한다. 취업알선이 최선이 아니라는 점을 인식해야한다. 여전히 발달장애인이 존재하고 있는 한, 과거에도 지금에도 미래에도 교육없이 재활이 이루어지지 않으며, 재활이 이루어지지 않으면 국가적인 복지비용에서도 부담이 커진다는 사실이 변하지 않고 있다. 이러한 점에서 발달장애인의 인생에 있어서 중요한 일은 바로 삶의 바다 속으로 같이 여행을 하는 사람들을 만나는 일이다. 한 직무지도원이 현장에서 진술한 다음의 내용에 그것이 선명히 나타난다.
참고문헌
김효정, 정신지체를 동반한 자폐인의 직업능력평가 사례연구, 장애인고용, 여름호, 1999.
서화자,‘청년기의 자폐증과 그 가족에 관한 연구’, 전주대논문집22, 전주대학교, 1993.
이상진, '자폐인의 직업재활과 고용', 장애인고용 겨울호, 2001.
이종길김형완, ‘발달장애인을 위한 고용활성화 방안 연구’, 성지 재활연구, 2001.
조인수, ‘자폐인의 지원고용 대책에 관한 연구’, 직업재활연구 6호, 1996.
직업안정연구원, 장애인의 직업생활실태와 적합직종, 2000.
한국장애인단체총연맹, 지원고용 실태조사 및 한국적 모형개발연구, 2001.
장애인 직업재활시설 설문지
* 해당되는 곳에 v표를 하거나 적절한 내용을 기입해 주십시오.
1. 연령 : 세
2. 성별
① 남
② 여
3. 학력
① 초졸 이하
② 중졸 이하
③ 고졸 이하
④ 대졸 이하
⑤ 대졸 이상
4. 장애 등급 : 급
5. 본 기관의 직업재활훈련에 참여하게 된 경위는?
① 주변 사람들의 소개로
② 재활원에서 보낸 소개 책자를 보고
③ 신문이나 잡지 등을 보고
④ 전화나 인터넷을 통해 개인적으로
⑤ 기타 ( )
6. 직업재활훈련에 참여하게 된 동기는?
① 취업을 위해
② 대인관계 형성을 위해
③ 여가활동을 위해
④ 가족들의 권유로
⑤ 기타 ( )
7. 현재 참여하고 있는 직업재활훈련은 무엇인가요?
① 귀금속세공
② 시계 수리 및 인장
③ 열쇠공과
8. 본 기관에서 제공하는 직업훈련과정에서의 만족도는 어느 정도입니까?
① 매우 만족
② 조금 만족
③ 보통
④ 조금 불만족
⑤ 매우 불만족
8-1) 만약 만족하지 못하신다면 그 이유는?
① 적성에 맞지 않아서
② 훈련과정이 빨라서
③ 내용이 너무 어려워서
④ 기술훈련을 받아도 취업이 어려울 것 같아서
⑤ 기타 ( )
9. 현재 제공되고 있는 직업훈련 수업의 시간이 적절하다고 생각하십니까?
① 매우 적절함
② 조금 적절함
③ 조금 부적절함
④ 매우 부적절함
⑤ 기타 ( )
10. 현재 제공되고 있는 직업훈련 수업의 횟수가 적절하다고 생각하십니까?
① 횟수가 많음
② 횟수가 적음
③ 횟수가 적절함
④ 잘 모르겠다
⑤ 기타 ( )
11. 현재 제공되고 있는 직업훈련 수업의 기간이 적절하다고 생각하십니까?
① 기간이 길다
② 적당하다
③ 기간이 짧다
④ 잘 모르겠다
⑤ 기타 ( )
12. 현재 제공되고 있는 직업훈련 외에 다른 직업훈련이 실시된다면
어떤 종류의 직업훈련과정을 원하십니까?
① 의류수선
② 정보처리
③ 선물포장
④ 제과제빵
⑤ 기타 ( )
12-1) 위에서 선택한 직업훈련을 원하시는 이유는 무엇입니까?
① 재미있을 것 같아서
② 취업이 잘될 것 같아서
③ 보수가 많을 것 같아서
④ 적성에 맞을 것 같아서
⑤ 기타 ( )
13. 새로운 직업훈련과정이 제공된다면 참가할 의향이 있으십니까?
① 참가하겠다
② 잘 모르겠다
③ 참가하지 않겠다
④ 직업훈련과정의 종류를 고려해보고 참가하겠다
⑤ 기타 ( )
14. 새로운 직업훈련교육과정이 제공된다면 어떠한 기준으로 선택하시겠습니까?
① 취업이 잘 되는 곳
② 보수가 많은 곳
③ 작업환경의 편의시설이 좋은 곳
④ 교통편이 편리한 곳
⑤ 기타 ( )
15. 본 기관을 이용할 때 불편한 사항은?
① 교통편
② 대인관계 ( 동료들과의 마찰 )
③ 기관의 편의시설
④ 교사, 교재 및 교육시설의 부족
⑤ 기타 ( )
16. 본인의 직업훈련과정 참가에 대한 가족들의 관심도는?
① 관심을 가지고 적극적으로 지원해 줌
② 최소한의 관심은 있으나 지원해 주지 않음
③ 무관심
④ 기타 ( )
17. 현재 제공되고 있는 직업훈련과정이 끝난 후에, 취업을 하고 싶은 의향이
있으십니까?
① 예
② 아니오
③ 잘 모르겠다
④ 기타 ( )
17-1) 만약 취업을 하게 된다면 우선적으로 고려할 사항은?
① 보수
② 작업환경
③ 교통편
④ 적성
⑤ 기타 ( )
18. 본 기관에서 제공하는 직업훈련과정이 취업에 도움이 된다고 생각하십니까?
① 예
② 아니오
③ 잘 모르겠다
④ 기타 ( )
18-1) 만약 도움이 되지 않는다면, 그 이유는 무엇입니까?
( )
19. 지체장애인들을 위한 직업훈련과정이 필요하다고 생각하십니까?
① 예
② 아니오
③ 잘 모르겠다
④ 기타 ( )
19-1) 만약 직업훈련이 불필요하다고 생각하신다면, 그 이유는 무엇입니까?
( )
20. 본 설문조사 문항 이외에 하고 싶은 말씀이 있으시면 의견을 제시해
주시기 바랍니다. 감사합니다
( )
아직도 교사, 공단지사 등 직업재활관련기관 사람들의 상호간에 신뢰성의 간격이 남아있다. 이제는 서로 통제대상이 아니라 상호파트너로서 신뢰회복이 중요하다. 미국의 경우 발달장애인 근로생활의 보완적 지원은 연방 노동청 및 기타 재활수행기관과 긴밀한 협력하에 시행되며 발달장애인의 사회적 지위가 하락하지 않도록 돕는 것인데, 중증장애인이 고용된 자리에서 그의 능력과 지식이 완전하게 발휘되고 발전할 수 있도록, 또 비장애인 근로자와의 경쟁에서 필요한 재활수행기관들의 지원과 고용주의 조치를 확보하도록 하는 것이다. 공단이 이와 같은 역할을 해야 한다. 취업알선이 최선이 아니라는 점을 인식해야한다. 여전히 발달장애인이 존재하고 있는 한, 과거에도 지금에도 미래에도 교육없이 재활이 이루어지지 않으며, 재활이 이루어지지 않으면 국가적인 복지비용에서도 부담이 커진다는 사실이 변하지 않고 있다. 이러한 점에서 발달장애인의 인생에 있어서 중요한 일은 바로 삶의 바다 속으로 같이 여행을 하는 사람들을 만나는 일이다. 한 직무지도원이 현장에서 진술한 다음의 내용에 그것이 선명히 나타난다.
참고문헌
김효정, 정신지체를 동반한 자폐인의 직업능력평가 사례연구, 장애인고용, 여름호, 1999.
서화자,‘청년기의 자폐증과 그 가족에 관한 연구’, 전주대논문집22, 전주대학교, 1993.
이상진, '자폐인의 직업재활과 고용', 장애인고용 겨울호, 2001.
이종길김형완, ‘발달장애인을 위한 고용활성화 방안 연구’, 성지 재활연구, 2001.
조인수, ‘자폐인의 지원고용 대책에 관한 연구’, 직업재활연구 6호, 1996.
직업안정연구원, 장애인의 직업생활실태와 적합직종, 2000.
한국장애인단체총연맹, 지원고용 실태조사 및 한국적 모형개발연구, 2001.
장애인 직업재활시설 설문지
* 해당되는 곳에 v표를 하거나 적절한 내용을 기입해 주십시오.
1. 연령 : 세
2. 성별
① 남
② 여
3. 학력
① 초졸 이하
② 중졸 이하
③ 고졸 이하
④ 대졸 이하
⑤ 대졸 이상
4. 장애 등급 : 급
5. 본 기관의 직업재활훈련에 참여하게 된 경위는?
① 주변 사람들의 소개로
② 재활원에서 보낸 소개 책자를 보고
③ 신문이나 잡지 등을 보고
④ 전화나 인터넷을 통해 개인적으로
⑤ 기타 ( )
6. 직업재활훈련에 참여하게 된 동기는?
① 취업을 위해
② 대인관계 형성을 위해
③ 여가활동을 위해
④ 가족들의 권유로
⑤ 기타 ( )
7. 현재 참여하고 있는 직업재활훈련은 무엇인가요?
① 귀금속세공
② 시계 수리 및 인장
③ 열쇠공과
8. 본 기관에서 제공하는 직업훈련과정에서의 만족도는 어느 정도입니까?
① 매우 만족
② 조금 만족
③ 보통
④ 조금 불만족
⑤ 매우 불만족
8-1) 만약 만족하지 못하신다면 그 이유는?
① 적성에 맞지 않아서
② 훈련과정이 빨라서
③ 내용이 너무 어려워서
④ 기술훈련을 받아도 취업이 어려울 것 같아서
⑤ 기타 ( )
9. 현재 제공되고 있는 직업훈련 수업의 시간이 적절하다고 생각하십니까?
① 매우 적절함
② 조금 적절함
③ 조금 부적절함
④ 매우 부적절함
⑤ 기타 ( )
10. 현재 제공되고 있는 직업훈련 수업의 횟수가 적절하다고 생각하십니까?
① 횟수가 많음
② 횟수가 적음
③ 횟수가 적절함
④ 잘 모르겠다
⑤ 기타 ( )
11. 현재 제공되고 있는 직업훈련 수업의 기간이 적절하다고 생각하십니까?
① 기간이 길다
② 적당하다
③ 기간이 짧다
④ 잘 모르겠다
⑤ 기타 ( )
12. 현재 제공되고 있는 직업훈련 외에 다른 직업훈련이 실시된다면
어떤 종류의 직업훈련과정을 원하십니까?
① 의류수선
② 정보처리
③ 선물포장
④ 제과제빵
⑤ 기타 ( )
12-1) 위에서 선택한 직업훈련을 원하시는 이유는 무엇입니까?
① 재미있을 것 같아서
② 취업이 잘될 것 같아서
③ 보수가 많을 것 같아서
④ 적성에 맞을 것 같아서
⑤ 기타 ( )
13. 새로운 직업훈련과정이 제공된다면 참가할 의향이 있으십니까?
① 참가하겠다
② 잘 모르겠다
③ 참가하지 않겠다
④ 직업훈련과정의 종류를 고려해보고 참가하겠다
⑤ 기타 ( )
14. 새로운 직업훈련교육과정이 제공된다면 어떠한 기준으로 선택하시겠습니까?
① 취업이 잘 되는 곳
② 보수가 많은 곳
③ 작업환경의 편의시설이 좋은 곳
④ 교통편이 편리한 곳
⑤ 기타 ( )
15. 본 기관을 이용할 때 불편한 사항은?
① 교통편
② 대인관계 ( 동료들과의 마찰 )
③ 기관의 편의시설
④ 교사, 교재 및 교육시설의 부족
⑤ 기타 ( )
16. 본인의 직업훈련과정 참가에 대한 가족들의 관심도는?
① 관심을 가지고 적극적으로 지원해 줌
② 최소한의 관심은 있으나 지원해 주지 않음
③ 무관심
④ 기타 ( )
17. 현재 제공되고 있는 직업훈련과정이 끝난 후에, 취업을 하고 싶은 의향이
있으십니까?
① 예
② 아니오
③ 잘 모르겠다
④ 기타 ( )
17-1) 만약 취업을 하게 된다면 우선적으로 고려할 사항은?
① 보수
② 작업환경
③ 교통편
④ 적성
⑤ 기타 ( )
18. 본 기관에서 제공하는 직업훈련과정이 취업에 도움이 된다고 생각하십니까?
① 예
② 아니오
③ 잘 모르겠다
④ 기타 ( )
18-1) 만약 도움이 되지 않는다면, 그 이유는 무엇입니까?
( )
19. 지체장애인들을 위한 직업훈련과정이 필요하다고 생각하십니까?
① 예
② 아니오
③ 잘 모르겠다
④ 기타 ( )
19-1) 만약 직업훈련이 불필요하다고 생각하신다면, 그 이유는 무엇입니까?
( )
20. 본 설문조사 문항 이외에 하고 싶은 말씀이 있으시면 의견을 제시해
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