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적응하는 모습을 보임.
차츰 어린이집 환경에 관심을 보이고 음식도 거부감 없이 잘 먹음. 오전 차량시간에 엄마와 헤어지는 것은 좀 힘들어하지만 그래도 조금씩 적응해 나가는 모습이 보임.
날짜
시간
활 동 내 용
평 가
6일째
(5월 11일)
09:00
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어린이집에서도 시간정해 쉬를 하며 아직 팬티를 어색해 하였다. 점심먹고 낮잠 조금 자고 일어나 하원하였다.
5일
적응기(4)
*적응행동 격려하기
*일과에 적응하기
*자유선택놀이 및 점심
등원) 10:00
하원) 14:30
-담임교사를 알아보고 등원하
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끄덕인다. 기저귀 갈이후 매트를 스스로 정리하는 모습을 보인다.
양호 (1) 만1세 1번유아 적응일지 및 적응정도
(2) 만1세 2번유아 적응일지 및 적응정도
(3) 만1세 3번유아 적응일지 및 적응정도
(4) 만1세 4번유아 적응일지 및 적응정도
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만1세 신입원아 적응일지
1일차(3월 일) - 등하원 시간 - (원에서의 활동 내용 / 활동 내용 평가)
2일차(3월 일) - 등하원 시간 - (원에서의 활동 내용 / 활동 내용 평가)
3일차(3월 일) - 등하원 시간 - (원에서의 활동 내용 / 활동 내용 평가)
4일
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어린이집에 잘 적응할 수 있도록 OO를 관찰하여 OO가 잘 적응할 수 있도록 지원할 계획이다 (1) 만1세 1번 영아 적응일지 및 총평
(2) 만1세 2번 영아 적응일지 및 총평
(3) 만1세 3번 영아 적응일지 및 총평
(4) 만1세 4번 영아 적응일지 및 총평
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적응과 진로계획
5. 김혜영, (2013) 입학사정관전형을 통해 선발된 학생의 차의성, 리더십 특성에 관한 연구
6. 윤형식 외, (2015) 입학전형유형에 따른 전형요소 및 신입생 특성 분석 -2015힉년도 D대학 입학전형을 중심으로
7. 김병진 외, (2013), 입
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부록 ……………………………………………………………………………111
<부록 1> 연구 참여 동의서
<부록 2> 면담가이드 질문
<부록 3> 실습 일지 예시
<부록 4> 실습 소감문 예시
<부록 5> 실습 평가회 자료 예시
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신입으로서 우선 기본기를 철저히 다진 후, OJT나 내부 교육 프로그램을 통해 실무 적응력을 빠르게 끌어올리고 싶습니다. 또한, 장비 데이터를 일지로 남기고 팀 내에서 주기적으로 공유함으로써 협업 기반의 품질 관리 체계에도 기여하고 싶
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프로그램 개선을 위해서 리팩토링 기술에도 관심을 가져서 좀 더 효율적인 시스템 구조개선을 위해서 연구할 것입니다.
저의 최종목표는 System Management입니다. 위의 경력에 따라 그동안 쌓아왔던 프로젝트 경험과 본래 저의 활발하고 적극적
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5명보다 5명 더 많은 학생회가 이루어질 수 있었습니다.
4. 입사 이후의 향후 활동계획에 대해서 기술하시오.
제가 만약 귀사에 입사하게 된다면 입사 3개월 안에 해야 할 기분 직무 신입 입문교육을 통해 완벽하게 습득하겠습니다. 먼저 귀사
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신입이지만 배우는 자세로 빠르게 성장하며 전문성을 쌓아 회사에 실질적인 도움이 되는 인사 전문가가 될 것입니다. 직원들이 만족하며 몰입할 수 있는 환경을 만들고, 회사가 지속 가능한 경쟁력을 갖추는 데 일조하는 것이 궁극적인 목표
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신입 회원 멘토링 프로그램을 기획·운영하며 강한 소속감을 느꼈습니다. 신입 회원들의 역량 강화와 적응을 돕기 위해 기술 교육과 멘토-멘티 미팅을 정기적으로 진행했습니다. 개인별 맞춤 지원으로 참여율과 만족도를 크게 높였고, 연구회
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