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1997.
김지홍, 「서비스부문의 성장과 정책방향」, 『한국개발연구』, 제14권 3호, 1992.
문희화, 조병탁, 황인호, 김형범, 『한국의 총요소생산성-제조업 27개 업종을 중심으로』,생산연구 91-2, 한국생산성본부, 1991.
박성택, 「우리나라 산업의 미
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제조업 위기감은 커져으며, 신흥국의 기술적 진보도 빠르게 일어나고 있음.
- 스마트 팩토리의 등장은 이런 신흥국의 추격을 따돌리고 혁신을 도모하기 위해 선진국들이 제조업 부활 프로젝트를 추진하면서 등장함 1. 스마트 팩토리 개
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생산-판매체제의 정비와 품질, 가격 등 소형차 경쟁력 제고 등이 필요할 것으로 판단된다.
자료출처
1. http://dart.fss.or.kr/
2. http://www.kmcir.com/
3. http://kari.hmc.co.kr/
기업경제학 기업 분석 1. 기아자동차의 연혁, 주요사업 ····· 2
2.
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생산에 착수했고 4월 혼커 생산설비를 인수했으며 지난해 1 월에는 루블린 ＩＩ 개선모델의 양산에 들어가는 등 승용차 부문으로 사업을 확대하고 있다. 특히 대우가 세계시장을 겨냥한 월드벤 `ＬＤ_100\'을 생산하기 위해 이미 공장건설에 착
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제조업생산의 증가로 수출증대로 연평균 7%를 넘는 고도성장을 실현하였으며, 제조업생산 증가율은 10%를 초과하였다.
70년대 1차산품의 수출증대에 따라 공업화의 우선순위에도 변화가 생겼다. 즉, 그 동안 거액의 설비투자부담 때문에 미루
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1st Century Domestic Local Manufacturing Industries" 2002.2
IMD The World Competitiveness Yearbook, 2002 제1장 서 론
제2장 국내 제조업공동화 현황
제1절 제조업공동화 개념 및 진행과정
제2절 국내 제조업 설비투자 추이
제3절 제조업공동화 가속화
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1장 서 론
제1절 연구의 배경 및 목적
제2절 연구의 방법 및 구성
제2장 국내 제조업공동화 현황
제1절 제조업공동화 개념 및 진행과정
제2절 국내 제조업 설비투자 추이
제3절 제조업공동화 가속화 요인
제4절 중소제조업
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제조업체의 기술혁신 실태와 시사점 조사결과』, 2005.8
산업연구원, 『대중소기업 상생협력 실태조사』[거래 대기업에 대한 요망사항], 2005.6
손여석 , 『국제경쟁력 강화를 위한 대기업과 중소기업 기술협력에 관한 연구』 ,1996.
윤철운,『중
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제조업 중심으로 활발”, 수은 해외경제.
변재웅(2006), “한국의 대 중국 교역 및 산업경쟁에 관한 연구”, 계명대학교,‘국제학
논총 제 11집’
서봉교(2001), “한국의 대 중국 투자 무엇이 문제인가”, ‘lg주간경제’
서봉교(2001), “ 중국에
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1인 핸드폰시대’ 가 도래하고 있는 것이다. 한국의 휴대전화 가입자 수는 지난 84년 2,658명을 시작으로 97년 9월 500만 명, 98년 6월 1000만 명, 99년 8월 2000만 명에 이어 드디어 올해 4000만 명을 넘어섰다. 또한 3G(WCDMA) 휴대전화 시장을 앞두고 제조
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생산/제조/설비/조립)
7. 여직원인데 제조업 근무가 어렵지 않을까요? (생산/제조/설비/조립)
8. 공정 설계할 때 가장 중요하게 생각하는 것은? (생산/제조/설비/조립)
9. 항법장치에 대해 자신이 아는대로 설명해봐라 (생산/제조/설비/조립)
10.
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설비 개선 프로젝트에 참여하거나 MES 기반 데이터 연계 업무에도 기여하고 싶습니다. 현장을 가장 잘 아는 ‘현장형 기술 전문가’로서 성장하고 싶습니다. 2025 경신(주) 채용연계형 인턴_생산기술_제조기술_본사-연구소 자기소개서 지원
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12. 10. 15
by 정 O O ▶철골구조의 내화 피복공사 시 활용되는 습식공법
①뿜칠공법 ②미장공법 ③타설공법 ④조적공법
▶시멘트계 바닥 바탕의 내마모성, 내화학성, 분진방진성을 증진시켜주는 바닥강화제(hardner)중 침투식 액상하드너
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1. 성장과정, 성격의 장단점, 및 지원동기를 각각 구분하여 자유롭게 기술하시오
2. 지원한 직무분야 관련하여 자신이 어떻게 기여할 수 있는지를 경험 위주로 구체적으로 기술하시오
3. 지금까지 살아오면서 자신이 이루어 낸 가장 큰
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12개월, 설날100%, 추석100%)
교대수당 = 12만원
근무형태 = 4조3교대
포인트 = 매년 3월 1일 100만 포인트 지급 (정규직 기준)
복리후생
= 사내 어린이집 및 교육비 지원
= 연 1회 부여되는 포인트로 자유롭게 사용할 수 있는 선택적 복리후생
= 주택
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