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중기까지 활동을 했다. 이 시기는 청대가 가장 번영했던 때이기도 하다. 당시 공업과 상업이 번성한 양주에는 직업적 문인화가들이 대거 모여들었으며, 그들 대다수는 신분이 비천했고 불우한 인생 역정을 겪으며 그림을 팔아 생계를 유지했
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주 서 있을 뿐이었다.
어매는 달을두고 풋살구가 꼭하나만 먹고싶다하였으나‥‥흙으로 바람벽 한 호롱불밑에
손톱이 깜한 에미의아들
- <자화상> -
자신이 스스로 자신의 모습을 그린 그림이라는 뜻을 가진 <자화상>은 그 제목에서
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그린 형식을 제외하고는 조선중기의 회화적 양식을 찾아 보기는 어려우나, 안면부분은 조선중기의 안면묘사법을 잘 전해 주는상으로 다른 이모본의 원본이 될 수 있다는 점에 가치가 있다.
박정의 녹색 관복상(가로 169㎝, 세로 90㎝)
이 상은
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중기의 전형적인 법당 건축양식
참고문헌
시대를 담는 그릇 김봉렬 이상건축 1999
http://www.kumsansa.com
http://home.cein.or.kr/~x1kjdong/향토순례-문화유적%20메인.htm 1. 연혁
1)금산사 이야기
2)미륵성지 금산사 연혁
2. 금산사의 주요 문화재
1) 미
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중기 목표를 발표하겠다\"고 구체적으로 약속했다.
우리나라는 교토의정서를 인준했지만 개발도상국으로 분류돼 일본ㆍ영국 등 2012년까지 온실가스를 지난 1990년 대비 평균 5.2% 줄여야 하는 감축의무가 부여되지 않은 상태다. 2013년 이후 온
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주환, 한겨레 - 녹색성장 핵심은 원자력? (2008.08.29)
노해경, 시민소리 - 녹색성장에 곱지만은 않은 시선 (2009.06.05)
김광균, 이투뉴스 - 국책연구기관도 4대강 사업 비판 (2010.10.04) Ⅰ.서 론
1. 녹색을 향한 질주, 글로벌 그린레이스
2. 녹색성
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주5일 근무제 확산에 따른 직장 여가실태조사\", 2004.6
문화관광부, 2002년도 중점추진과제, 2002.2.22.
민승규, 「주5일근무」 실시의 전제조건, 삼성경제연구소 CEO Information, 2001.8.29.
문옥표, \"그린 투어리즘의 생산과 소비\", 농촌사회 제10집 2000.
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주5일 근무제 시행과 사회 변화
제1절 주5일 근무제 도입의 의의
제2절 주5일 근무제 시행에 따른 사회 변화
제3장 농촌관광의 의의와 국내 현황 및 문제점
제1절 농촌관광의 의의
제2절 국내 농촌관광사업의 현황 및 문제
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전망
3. 제3자 물류의 문제점
Ⅳ. 제3자 물류산업의 활성화 방안
1. 물류업체 역량 강화
2. 글로벌 물류체계 구축
3. 그린 로지스틱 체계 구축
4. 상생 파트너십 형성
5. 화주업체의 개선방안
6. 물류업체의 개선방안
Ⅴ. 결론
참고문헌
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주요내용으로 하고 있다. 이 계획에 포함된 핵심 환경기술은 이산화탄소 제거기술, CFC 대체물질 개발, 저공해 소각시설 개발, 고도 정수처리 및 재이용기술, 청정기술 등이 있다. 그 밖에 환경오염을 막기 위한 노력으로 그린에너지(green energy)
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(주)그린중기에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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(주)그린중기에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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(주)그린중기에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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(주)그린중기에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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그린웨이(주)에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황, 관계사현황,
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주어진 책임을 회피하지 않는 직원: 아마추어가 아닌 진정한 프로가 되기 위해 저에게 주어진 책임은 끝까지 완수하는 직원이 되겠습니다.
5. 인사담당자들이 말하는 자기소개서 쓰는 법
6. (주)현대그린푸드의 인재상 [목 차]
* (주)현대
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주)GS포천그린에너지는 지속 가능한 경영을 통해 환경 보호에 앞장서고 있으며, 저 또한 이러한 노력에 동참하고 싶습니다.
저는 (주)GS포천그린에너지의 지속 가능한 에너지 생산과 환경 보호에 대한 노력에 깊은 감명을 받았습니다. 저의 열
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저의 목표는 고객에게 친환경 솔루션을 제공하고 업계를 선도하는 (주)그린에어의 사명에 기여하는 데 의미 있는 영향을 미치는 것입니다. 성장 과정:
성격의 강점과 약점:
지원 동기:
삶의 어려움과 극복 방법:
입사 후 포부
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주세요. (100자 이상 ~ 300자 이내)
- 단기 - 애벌레 단계: 회사의 기존 노하우와 시스템을 배우기 위해 최선을 다 하겠습니다.
- 중기 - 번데기 단계: 입사 초기에 쌓은 노하우와 제 능력을 더하여 매출 증대와 시장 확대를 위한 준비와 다양한 시
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중기 목표]: 2년차에는 제가 가진 전문성을 바탕으로 더욱 중요한 역할을 수행하고 싶습니다. 또한, 후배들에게 멘토 역할을 하여 회사의 발전에 기여하고 싶습니다.
[장기 목표]: 5년차에는 회사의 주요 사업을 담당할 수 있는 전문가가 되고
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