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표]
분석하려고 하는 직업의 한계를 명확히 하고 직업에 대한 전반적인 관계 자료를 분석 추출한다.
[세부목표]
1.예비조사와 작업분석을 통해 직업분석 기초자료, 직업분석대상, 기업체 일반현황, 협조자의견, 직업관계 자료 등을 작성한다.
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표 (20 년 월)
결
재
담당자
총무과장
범례: ○ 양호, △보통, ×불량
위치: 2층
점검일자
점검사항
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작 동 상 태
시 건 장 치
인 화 물 질
압 력 상 태
압력밸브상태
의료가스 재고량[
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형태
2. 호텔의 조직도
3. 호텔의 기본구성
1) 총지배인
2) 관리부서장
3) 당직지배인
4) 기획실
5) 총무부서
6) 경리부서
7) 구매부서
8) 시설부서
9) 판촉부
10) 객실부서
11) 식음료부서
12) 조리부서
* 참고문헌
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표로 하는 사업
3) 본 사업의 경쟁우위 원천
3. 관련 산업 분야 주요 현황
1) 산업분석
2) 성장단계
4. 경영전략
1) swot분석
5. 회사의 제품과 서비스
1) 주요 설명
2) 고객 구매 동기
3) 회사가 미래에 내놓을 제품 혹은 서비스
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현황표 등
도요타처럼 생산하고 관리하고 경영하라 - 정일구 저 1. 보고서 동기 & 목표 & 방법. p2
2. 수 요 예 측. p2 ~ p3
1) 수요 예측에 영향을 미치는 요소들.
①.시계열예측법.
3. 설 비 배치. p3 ~ p4
1) 푸드점의 설비배치를 조사이유
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