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대리가 되려면 처에게 일상가사대리권이 있었다는 것만이 아니라 상대방이 처에게 남편이 그 행위에 관한 대리의 권한을 주었다고 믿었음을 정당화할 만한 객관적인 사정이 있어야 한다.
3) 복대리인을 통한 유월행위
복대리인 선임권이 없
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인의 상대방은 무권대리 행위의 상대방이다(법 132 본문). 따라서 추인을 무권대리인에게 한 경우에는 이를 상대방에게 대항할 수 없다. 그러나 상대방이 그 사실을 안 때에는 대항할 수 있다(법 132단서).
iii) 추인의 방법
추인은 명시적이거나
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대리에 관한 다음 설명 중 옳은 것은?
1) 복대리인은 대리인의 본인의 명의로 선임한 본인의 대리인이다.
2) 대리인은 본인의 승락을 얻거나 부득이한 사유가 있는 경우에만 복대리인을 선임할 수 있다.
3) 복대리인은 대리인에 의해 선임된
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인이 수인인 경우(공동대리)
1) 임의 대리인인 경우
2) 법정 대리인인 경우
Ⅵ. 특허소송의 종료사유
Ⅶ. 특허소송의 효력
Ⅷ. 특허소송의 대응 전략
1. 소송준비에 있어서의 대응전략
1) 사내태세를 구성한다
2) 대리인 보좌인을 선임
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인의 부실회계감사
대상기업
- 자산규모 2조 원 이상 상장법인 및 코스닥 등록기업
- 시세조작, 미공개정보 이용은 모든 상장법인 및 코스닥 등록법인
소송요건
- 피해당사자 50인 이상
- 변호사를 소송대리인으로 선임
- 대표당사자 또는 소송
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대리한 자를 포함한다)는 별지 제23호서식의 부동산거래계약해제등신고서(전자문서로 된 신고서를 포함한다)에 서명 또는 날인(전자인증의 방법을 포함한다)을 하여 시장군수 또는 구청장에게 제출할 수 있다.
⑨ 제8항의 규정에 따라 거래계
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대리)
③과장급 ④부장급 이상 Ⅰ 서론
1. 연구의 목적 및 필요성
2. 연구의 방법
3. 연구문제
Ⅱ 이론적 배경 및 선행연구
1. 직무스트레스에 관한 개황
1.1 직무스트레스의 개념정의
1.2 직무스트레스의 원인변수
1.3
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